Mitarbeiter Personal / HR Recruiting (m/w/d)

Über Kornkraft Naturkost

Kornkraft Naturkost ist seit über 40 Jahren einer der führenden Bio-Großhändler im Nordwesten Deutschlands.

Mit über 150 Mitarbeiter*innen beliefern wir den Naturkostfachhandel und die Gastronomie mit hochwertigen Bio-Produkten.

Wir stehen für:

• nachhaltiges Wirtschaften


• regionale Landwirtschaft


• hochwertige Bio-Lebensmittel


• partnerschaftliche Zusammenarbeit

Gemeinsam bringen wir Bio voran.

Aufgaben

Deine Aufgaben im Personalbereich

• Betreuung unserer Mitarbeiter*innen entlang des gesamten Employee Lifecycle


• Unterstützung bei der Azubi-Betreuung


• Erstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen, Arbeitszeugnissen und Personalunterlagen


• Beratung unserer Fachabteilungen zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen


• Planung und Durchführung des Recruitingprozesses und Bewerbermanagements


• Entwicklung und Umsetzung von Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen


• Betreuung und Pflege von Recruiting-Kanälen
  
  (Karriereseiten, Jobbörsen, Social Media)


• Teilnahme an Karrieremessen und Recruiting-Veranstaltungen

Qualifikation

Du bist genau richtig, wenn du

• erste Berufserfahrung im Personalwesen oder HR-Bereich hast


• Kenntnisse im Arbeitsrecht und Recruitingprozess mitbringst


• diskret und professionell mit sensiblen Personaldaten umgehst


• strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert arbeitest


• kreative Ideen für Recruiting, Bewerbermarketing und Employer Brandingentwickelst


• Interesse an der Teilnahme an Karriere- und Recruiting-Veranstaltungen hast

Benefits

Deine Vorteile bei Kornkraft Naturkost

• Sinnstiftende Arbeit in einem nachhaltigen Unternehmen der Bio-Branche


• Unbefristeter Arbeitsvertragund langfristige Perspektive


• Betriebliche Altersvorsorge


• Fahrradleasing


• Mitarbeiterrabatte im Bioladen


• Gewinnbeteiligung


• Mitarbeit in einem familiengeführten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen


• Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten

Du suchst einen Job im Personalwesen, HR Recruiting oder Bewerbermanagement in einem nachhaltigen Unternehmen?

Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail.

Wir freuen uns auf dich!