Infirmier coordinateur mobile H/F
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C’est en alliant les grands projets d’une Agglomération dynamique, aux talents et à l’expertise de nos agents, que nous sommes aujourd’hui capables de répondre présents pour les Grand Annéciens. La collaboration est au cœur de nos 250 métiers et la force du travail en équipe permet de construire le territoire de demain. La variété des métiers du Grand Annecy permet ainsi à chacun, de trouver sa place et de donner du sens à son travail.
Vous aussi, rejoignez les belles équipes du Grand Annecy
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Le Centre Intercommunal d'Action sociale (CIAS) du Grand Annecy s’engage chaque jour pour améliorer la qualité de vie des personnes âgées, à domicile comme en établissement.
Dans chacun de ses 8 EHPAD, une équipe pluridisciplinaire œuvre avec bienveillance et expertise.
En tant qu'infirmier coordinateur (IDEC) remplaçant dans le cadre d'un renfort d'un an, vous êtes garant de la continuité de l'organisation des soins dans les différents établissement du CIAS, en remplaçant les IDEC absents.
Rattaché au Directeur de l'établissement, vous encadrez les équipes soignantes et assurez les missions suivantes :
- Élaborer, actualiser et mettre en œuvre le projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement
- Rédiger et actualiser les protocoles de soin, et garantir la conformité du circuit du médicament
- Organiser les soins et les plannings, en assurant une répartition équitable des équipes selon les absences
- Piloter les projets d'amélioration continue de la qualité des soins et veiller au respect des bonnes pratiques et de la charte éthique
- Coordonner et participer à la réalisation des projets d'accompagnement individualisés (PAI) et être référent DUI
- Contribuer à la réflexion et à la mise en place de l'équipe mobile d'aides-soignantes
- Participer à la formation continue des équipes et contrôler la bonne application des pratiques professionnelles
- Assurer le suivi budgétaire lié au personnel et aux commandes de matériel, et entretenir des relations régulières avec les partenaires du territoire (EMH, EMG, IFSI/IFAS) et les familles
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- Diplôme d'État d'Infirmier(ère), diplôme de Cadre de Santé apprécié, ou expérience confirmée en soins infirmiers
- Solides connaissances en soins infirmiers, hygiène et gestion des risques et de la qualité
- Maîtrise des outils de gestion (planification, RH, suivi qualité)
- Qualités d'encadrement, autonomie et capacité d'organisation
- Réactivité et capacité à rendre compte
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute avec des interlocuteurs variés (équipes, familles, partenaires)
- Rigueur, déontologie et sens du secret médical
- Disponibilité pour participer aux astreintes et esprit d'équipe affirmé
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- Code établissement : CIAS74
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