Platform Lead

Hver gang noen lader, vasker eller fyller drivstoff hos Uno-X, skal det bare fungere – også når det er pinsehelg og hele Norge er på vei ut av byen. Det krever en plattform som holder, i hele Norden, hver eneste dag.

Nå samler vi lading, vask og drivstoff på én felles plattform – og bygger samtidig laget som skal ta kunstig intelligens fra pilot til produksjon hos oss. Vi trenger deg som kan sette den tekniske retningen og lede arbeidet videre.

Om rollen

Som Platform Lead går du ikke inn for å vedlikeholde noe ferdig – du legger fundamentet for hvordan Uno-X bygger og skalerer produkter fremover. Med tre produkter og tre ulike utgangspunkt er oppgaven ikke å gjøre alt likt, men å finne ut hvor standardisering gir verdi og øker tempoet.

Du bygger rammene som gjør produktteamene raskere, tryggere og mer autonome – og du eier etableringen av Uno-X sin AI-plattform: kjøremiljø, sikker AI-gateway, identitet og tilgang for mennesker og agenter, overvåking, evaluering, kostnadskontroll og governance. Dette er en del av rollen som ikke finnes noe annet sted hos oss i dag.

Dette er vår første dedikerte plattformrolle, men du starter ikke på bar bakke – flere i teknologiavdelingen jobber allerede med dette, og etter hvert bygger vi opp et eget plattformteam rundt deg.

Dette får du ansvar for:

• Sette og drive plattformstrategien på tvers av Elton (GCP), drivstoff (Azure) og vask (egen infrastruktur)
• Standardisere miljø, deployløp og tilgangsstyring – containere og Kubernetes som standard, infrastruktur som kode med Terraform og GitHub Actions
• Etablere og videreutvikle AI-plattformen: agenttjenester, modellkatalog, kunnskapslag og MCP-servere, med Microsoft Foundry i kjernen
• Sikre observabilitet på tvers av systemene, slik at feil oppdages før kundene merker dem
• Bygge sikkerhet inn i utviklingsløpet – for både mennesker og AI-agenter – i tett samarbeid med CISO (Entra ID, Purview, EU Data Boundary)
• Eie plattformbudsjett, FinOps og leverandøravtaler med hyperscalere og kritiske plattformleverandører
• Bygge og etter hvert lede plattformteamet rundt deg

Vi ser etter deg som har:

• Solid erfaring – gjerne 8+ år – fra plattform- eller infrastrukturutvikling, med forståelse for DevSecOps i praksis
• Erfaring med å bygge eller drifte en intern utviklerplattform i en organisasjon med flere autonome team
• Skykompetanse i Azure, GCP eller AWS, og erfaring med arkitektur for distribuerte systemer
• God forståelse av Kubernetes, CI/CD, observability og API-gateways
• Backend-bakgrunn i ett eller flere språk som Kotlin, Java, Go, Python eller C#
• Produkttankegang – erfaring med roadmap, prioritering og KPI-er for interne produkter
• Erfaring med å bygge team som leverer i produksjon
• Lyst til å eie infrastrukturen som gjør AI produksjonsklart, sikkert og målbart – du trenger ikke å ha bygget en agentplattform fra før
• Flytende norsk og engelsk

Det er en fordel om du også har erfaring fra bransjer med høyt transaksjonsvolum, for eksempel detaljhandel, drivstoff eller energi. Det er også positivt med kjennskap til GDPR, NIS2, DORA eller PCI DSS, erfaring med FinOps, kjennskap til verktøy som Backstage, Argo CD eller Crossplane, eller bakgrunn fra en nordisk eller europeisk teknologiorganisasjon med distribuerte team.

Hvorfor Uno-X?

• Mandat til å forme plattformstrategien og bygge teamet rundt den
• En sentral rolle i skjæringspunktet mellom fysisk infrastruktur og fremtidens mobilitet, i en virksomhet i grønn omstilling
• Moderne stack i full produksjon, brukt av mennesker hver dag
• Tryggheten til et stort konsern (Reitan Retail) kombinert med tempoet til et produktmiljø i vekst
• Kort vei til beslutninger, produksjon og sparring med sterke fagmiljøer
• Vi jobber primært fra kontoret, men tilbyr fleksibilitet og mulighet for hjemmekontor der det passer
• Moderne kontor på Ensjø i Oslo, få minutter fra T-banen

Søk nå!

Du trenger ikke en perfekt søknad. Vi er mest opptatt av hva du har bygget, hva du lærte av det, og hva du har lyst til å bygge videre. Send oss noen ord om deg selv og CV-en din, så tar vi en prat.

Rekrutteringsprosessen gjennomføres i samarbeid mellom Uno-X Mobility og GreatPeople. Har du spørsmål om rollen, kan du ta kontakt med Emelie Isosalo Jansson ([email protected]/ 948 34 226), Recruitment Partner i GreatPeople.