Tech Lead SASE (F/H)

A Propos De Nous

Le saviez-vous ?

Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable.

Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour recherche pour sa Direction Infrastructure France basée à Massy (91) un :

Tech Lead SASE (F/H)

Vous êtes expert, rigoureux et avez à cœur de sécuriser les infrastructures réseau d'un géant du retail ?En tant que Tech Lead SASE (F/H), vous concevez et pilotez l'architecture SASE pour garantir la performance et la sécurité du Groupe.

Vos missions

• Architecture et stratégie SASE : Concevoir, implémenter et faire évoluer l'architecture SASE en lien avec les équipes sécurité et réseau.
• Pilotage d'équipe et projets : Encadrer l'équipe d'ingénieurs SASE, piloter l'activité et assurer le suivi budgétaire et le reporting.
• Maintien opérationnel et expertise : Garantir la sécurité, la disponibilité des services, sélectionner les outils et résoudre les incidents complexes.

Votre Profil

• Formation : Bac +5 avec 10 ans d'expérience minimum en réseau et sécurité informatique.
• Savoir-faire : Expertise SASE (SD-WAN, ZTNA, CASB), gestion de projets complexes, management et anglais courant.
• Outils maîtrisés : Protocoles réseau (TCP/IP, BGP), solutions de sécurité (Firewall, IPS), monitoring et méthodes Agiles.
• Savoir-être : Esprit d'analyse, excellent relationnel, autonomie, rigueur et sens du travail en équipe.

Informations complémentaires

• Statut et rémunération : Statut Cadre, Rémunération sur 13,5 mois + rémunération variable sur objectif.
• Avantages : 1 jour de télétravail possible (charte d’entreprise), primes de participation et intéressement, mutuelle, prévoyance, titres restaurant, CESU, remboursement des frais de transport (50%), 12% de remise sur achats avec la carte Pass, parking.
• Bien-être : Salle de sport + accès à Wellpass, restauration, conciergerie, crèche, CSE attractif.
• Votre Carrière : Plan de formation et perspectives d’évolution interne.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.