Junior ERP Consultant (APplus) – Prozesse & Integration (m/w/d)
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Anforderungen
Bitte beachte, dass für diese Stelle eine Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist.
Sprache: Deutsch - Fließend (C1)
- Du hast Interesse an ERP‑Systemen, Geschäftsprozessen und Digitalisierung.
- Du bringst ein gutes technisches Verständnis mit – idealerweise erste Erfahrungen mit APplus oder einem anderen ERP‑System.
- Du hast ein grundlegendes Verständnis für Prozesse in Bereichen wie Einkauf, Vertrieb, Produktion, Finanzen oder Lager – oder die Motivation, dich dort einzuarbeiten.
- Du kennst dich mit Systemarchitekturen, Schnittstellen oder Datenstrukturen aus – oder möchtest dich in diese Themen einarbeiten.
- Du kannst komplexe Inhalte verständlich vermitteln und hast Freude daran, Schulungsunterlagen oder Dokumentationen zu erstellen.
- Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und bringst dich aktiv in Projekte ein.
- Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und dich Schritt für Schritt zum APplus‑Spezialisten weiterzuentwickeln.
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung, Optimierung und Betreuung unseres bestehenden ERP‑Systems APplus.
- Du arbeitest aktiv in ERP‑Projekten mit – von der Analyse über die Umsetzung bis zum Go‑Live neuer Funktionen, Module oder Prozessbereiche.
- Du hilfst bei der Vorbereitung und Durchführung von Datenmigrationen sowie bei der Pflege von Stammdaten.
- Du konfigurierst erste Einstellungen in APplus, lernst Rollen‑ und Berechtigungsstrukturen kennen und wirkst an einer stabilen Systemarchitektur mit.
- Du unterstützt bei der Entwicklung und Dokumentation von Schnittstellen zu Systemen wie WMS, MES, BI oder CRM.
- Du analysierst Fehler, dokumentierst sie strukturiert und arbeitest gemeinsam mit dem Team an Lösungen.
- Du erstellst Schulungsunterlagen, hilfst bei Trainings und baust internes Wissen rund um APplus weiter aus.
- Du begleitest Rollouts neuer Funktionen und sorgst mit dem Team für einen reibungslosen Betrieb.
Darüber hinaus bieten wir:
- Langfristige Perspektiven in einem sicheren Unternehmen
- Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit mit Kernzeit)
- Ein motiviertes, kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Bestleistungen erzielt
Klicke auf "Bewerben" für Details zu den Benefits, dem Team und dem Bewerbungsprozess.
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