风控经理

该职位来源于猎聘 岗位职责 1. 全链路风险识别与精准评估 体系化风险定位： 建立并持续优化全链路风险识别体系，运用多维度排查手段，精准定位业务营运中的风险痛点，结合业务逻辑进行深度分析。 数据驱动的风控洞察： 熟练运用 SQL、Tableau、Python 等数据分析工具，挖掘业务数据中的异常模式与潜在舞弊线索，将风险发现量化并可视化，以客观数据支撑关键管理决策。 稽核计划与闭环管理： 领导团队制定并执行基于风险导向的稽核计划，合理协调资源，确保行动计划的有效落地，并独立验证改善措施的有效性，形成管理闭环。 2. 构建数据驱动的持续监测体系 全流程风控模式落地： 主导建立 “事前预警、事中监控、事后追溯” 的全流程风控模式，推动数字化风控能力在业务一线的落地。 关键指标实时监控： 设计并维护关键业务指标（KPI）与风险指标（KRIs）的监测仪表盘，通过实时数据可视化，确保风险可视、可控，实现对异常操作的及时发现与拦截。 3. 推动风险持续改善与业务赋能 流程优化与落地： 以主人翁精神，持续深入业务一线，识别风险痛点，推动跨部门（如法务、人资、稽核）流程优化，提供具备实操性的风险控制解决方案，在有效控制风险的同时保障业务效率。 培训与文化宣贯： 体系化地开展风控方法论、工具使用及技能培训，赋能前线团队。积极宣贯业务风险意识，打造全员参与的资产保护与风险控制文化。 4. 资产保护中台能力建设 经验沉淀与标准化： 将个案调查经验转化为组织智慧，沉淀为可复用的标准化风险控制模型、工具库及知识库，打造资产保护部的损失风险管理中台。 支持业务快速扩张： 建立的标准化能力需支持前端业务的快速扩张与灵活应变，确保风控体系能随业务发展同步迭代。 任职要求 1. 教育背景与专业资质 本科及以上学历，管理学、风险管理、财务、数据分析、法律或相关领域。 拥有 MBA、硕士学位，或持有 CPA、CIA、CISA、CFE 等专业证书者优先。 2. 核心工作经验 经验年限： 拥有至少 8 年工作经验，其中至少 3 年团队管理经验。 复合背景： 具备 “甲方 + 乙方” 复合工作背景者优先，例如知名会计师事务所（经理及以上）或同等规模咨询公司背景，具备扎实的风险管理咨询、内部控制、舞弊调查或运营优化项目经验。 行业经验： 具有大型零售、快消、电商或物流行业的营运风险控制、内部审计或资产保护经验者优先。 优先考虑方向： 重点关注具备 风险管控、合规治理、应急处理、诚信 / 反舞弊调查、整改闭环 等相关经验的人选。 3. 专业技能与能力 数据分析： 精通 SQL、Tableau 等数据分析工具，能够通过数据建模进行风险分析与可视化。Python 技能为加分项。 体系构建： 具备从零组建团队、制定标准化作业流程（SOP）并成功赋能的经验。 沟通与影响力： 具备出色的沟通和人际交往能力，能够与多样化的团队和利益相关者有效合作，推动跨部门流程优化。 其他要求： 能够适应因业务需要的出差安排。