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【リモート可】システム連携・導入エンジニア<言語不問>シェアNo.1SaaS|大手企業向け導入支援

Japan

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【企業名】
株式会社アンドパッド

【職種名】
【リモート可】システム連携・導入エンジニア<言語不問>シェアNo.1SaaS|大手企業向け導入支援

【仕事内容(概要)】
【リモート可】システム連携・導入エンジニア<言語不問>シェアNo.1SaaS|大手企業向け導入支援

【具体的な仕事内容】
~お客様の経営課題やニーズに対してこれまでより的確かつスピーディに提案/利用企業数23万社&ユーザー数68万人超えのプロダクトを展開~

■募集概要:
エンタープライズ企業(大手ゼネコン、ハウスメーカー等)のANDPAD導入を成功に導く「技術的な架け橋」として、プリセールス担当と協働しながら技術面をリードしていただきます。
入社直後は要件定義から実装までを担い、将来的には10名規模の組織へと一緒に成長させていく、新設部署のコアメンバーとしての採用です。

<業務領域>
・システム連携の実現(顧客の既存システムとANDPADの連携)
・サービス間基盤構築(ANDPAD内の複数サービスを繋ぐ基盤構築)
・拡張性の向上(拡張ポイントの整備、柔軟なカスタマイズの実現)
・セキュリティ・アカウント構造の改善(既存プロダクトエンジニアチームとの協業)

■業務詳細:
・システム連携 プリセールス/コンサルタントと協働した顧客折衝・要件定義
・顧客業務フローの理解と連携要件の整理
・ANDPADとのデータ連携フローの設計(API、バッチ連携など)
・ANDPADプロダクト本体の改善(セキュリティ、アカウント構造など)
・連携ソリューションの設計・開発(Open API、連携機能の整備)
・連携用ミドルウェアやアダプターの開発・実装
・個社対応の汎用化・プラットフォーム化
・採用活動、開発プロセスの策定、チームビルディング

■開発環境:
・開発言語:Ruby、Go
・フレームワーク:Ruby on Rails
・インフラ:AWS(ECS、Aurora、S3、etc.)
・CI/CD:Circle CI/Codebuild
・VCS:GitHub
・その他:Slack/JIRA/Esa/Confluence

※連携対象となる顧客システムによっては、上記以外の技術やレガシーなプロトコルを扱う場合もあります。
※入社時点での経験言語/FWは問わず広く歓迎いたします

■就労環境:
・PC支給(MacもしくはWindows)最新機種を貸与しています。
・オフィスはフリーアドレス制としており、各席に27インチサブモニタを用意しています。
・現在、新型コロナウイルス感染拡大防止のため原則リモートワークとしております。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】
学歴不問

【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかのシステム開発・導入の経験 ※言語不問/Web系・業務系いずれも歓迎

■歓迎条件:
・外部システムとの連携開発経験
・プロジェクトマネジメント経験
・Web APIの設計・開発経験

~言語&業種未経験歓迎~

【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

【アクセス】
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

【住所設定】
本社/東京都港区三田3-5-19 [最寄り駅]田町駅(東京都)

【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

【雇用形態】
正社員

【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3~6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。

【給与】
<予定年収>
480万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,552円~360,197円
固定残業手当/月:89,448円~128,390円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
325,000円~488,587円(一律手当を含む)

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
※経験、能力等に応じて個別に決定します。
■昇給:年2回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月 ※リモートワーク時は別途規定あり
住宅手当:近隣住宅手当(※地域により金額は異なる)
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>

<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入補助制度
■勉強会・セミナー参加補助
■カンファレンス参加補助

<その他補足>
■リモートワーク手当
■出張手当
■結婚/出産祝い金
■弔慰金
■従業員持ち株会(奨励金あり)
■社内併設カフェ(社員特別価格で購入可/東京本社のみ)

【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、育児有給休暇付与、入社時の特別休暇(入社当日に、3日付与/半年後消滅)

【事業概要】
≪『建設×IT』/市場規模20兆円以上の建設業界へ挑戦/2019年3月の資金調達に続く追加調達を実施しの資金調達/現在急成長中の優良企業≫

■事業内容:
・巨大産業である建築現場における働き方改革プラットフォーム「ANDPAD」の提供
・プロジェクトの施工管理や工程表管理、写真/資料管理、チャット、カレンダー、引合粗利管理などの自社開発クラウドサービスを提供(100%自社開発)

■「ANDPAD」とは:
「ANDPAD」は、施工現場の業務を手助けするツールです。
電話やFAXなどのアナログ管理が原因で生まれている現場の非効率な時間を減らし、顧客のために手間ひまをかける時間を増やしてほしいという思いから「ANDPAD」を提供しています。
工程表やカレンダー、写真/資料管理、OB管理、検査、チャットなど現場で求められている機能を、スマートフォンやタブレット、PCで、いつでもどこでも簡単に使用することが可能です。
利用社数26万社、利用ユーザー数69万人を突破した業界シェアNo.1プロダクトです。

■株式会社アンドパッドの魅力:
建設業は市場規模20兆円以上と日本を代表する産業ですが、施工現場はまだまだIT化が進んでいません。施工現場には監督や大工などの職人、設備メーカーなど多くの人が複雑に関わっており、アナログ管理でトラブルに対応しながらスケジュール通りまとめ上げることは決して簡単ではありません。「ANDPAD」でトラブルの原因になる煩雑な管理やコミュニケーションをIT化し、建設現場の「働き方改革」など社会的な課題解決を行っています。

【郵便番号】
1080073

【所在地】
東京都港区三田3-5-19

【ビル名等】
住友不動産東京三田ガーデンタワー37F

【設立年 補足】
2012年9月

【従業員数】
1,006名

【市場】
非上場

【資本金】
5,691百万円

【平均年齢】
32歳

【HPリンク先】
https://andpad.co.jp/

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