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Jdk S.r.l. Linkedin · Posted 9d ago

DevOps Engineer

Rome

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Ti piacerebbe dare uno slancio alla tua carriera e partecipare a un’esperienza di innovazione tecnologica concreta?

In JDK avrai l’opportunità di lavorare su progetti sfidanti per importanti Clienti nei settori Banking & Finance, Insurance, Pubblica Amministrazione, Automotive, Energy e molti altri, continuando a crescere professionalmente ogni giorno.


Chi siamo

JDK nasce da un desiderio chiaro: utilizzare la tecnologia per semplificare la vita e il lavoro delle persone.

Siamo una Software House italiana specializzata in sviluppo software, formazione e consulenza IT/ICT.

Guidati da un mindset dinamico e goal-oriented, realizziamo soluzioni innovative e ad alto valore tecnologico, pensate per rispondere alle reali esigenze operative e di business dei nostri Clienti.


Descrizione del ruolo

Siamo alla ricerca di un/una DevOps Engineer con esperienza nello sviluppo software e nella gestione di infrastrutture cloud-native containerizzate, con competenze DevOps, automazione dei deployment e gestione di ambienti Kubernetes.


Competenze tecniche richieste

  • Esperienza su Kubernetes
  • Docker
  • Helm
  • CI/CD Pipeline
  • Git
  • AWS o altro cloud pubblico
  • Linguaggio di programmazione (C#, Python o equivalente)
  • Esperienza nello sviluppo software backend o full stack
  • Troubleshooting infrastrutturale e applicativo
  • Inglese livello B2/C1


Competenze trasversali

  • Forte problem solving
  • Capacità di collaborazione con team di sviluppo
  • Buona autonomia operativa


Sede di lavoro

📍 Italia

🧑 💻 Modalità - Full remote


Offerta

  • Contratto a tempo indeterminato
  • Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanico
  • Retribuzione commisurata all’esperienza
  • Data di inizio: il prima possibile


Benefit

Finanziari

  • Corsi interni di formazione continua
  • Buoni pasto Ticket Restaurant (anche in full remote)
  • Percorsi di crescita e valorizzazione dei talenti

Emotivi

  • 🎂 Birthday Off
  • Period Day (fino a 6 giorni di smart working aggiuntivo)
  • Ambiente giovane, dinamico e meritocratico
  • Assicurazione sanitaria integrativa (Metasalute)
  • Attenzione reale al work-life balance

Sociali

  • Politiche di smart working
  • Momenti di confronto e condivisione delle competenze
  • Eventi aziendali e attività di team building
  • Ambiente informale e collaborativo


Annuncio rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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