Spare Parts Pricing Manager

Zur Verstärkung unseres After Sales Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine analytisch denkende und unternehmerisch handelnde Persönlichkeit als

Spare Parts Pricing Manager 100 % (m/w/d)

DEINE AUFGABEN

• Entwicklung und kontinuierliche Optimierung der globalen Preisstrategie für Ersatzteile
• Definition, Kalkulation und Pflege von Verkaufspreisen sowie Durchführung regelmässiger Preisüberprüfungen
• Analyse von Preisen, Margen und Markttrends zur Identifikation von Umsatz und Ertragspotenzialen
• Entwicklung und Umsetzung von Kalkulationsregeln, Rabattstrukturen und Lifecycle Pricing Konzepten
• Erstellung und Pflege globaler sowie regionaler Preislisten
• Umsetzung und Kontrolle von Preisanpassungen im SAP-System sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität
• Entwicklung von Power BI Dashboards zur Analyse von KPIs
• Unterstützung und Schulung der internationalen After Sales und Vertriebsteams, sowie direkte Kommunikation mit Vertriebspartner und Kunden
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, Finance, Controlling und den internationalen After Sales Organisationen

DEIN PROFIL

• Bachelor oder Master in Betriebswirtschaft, Data Analytics, Wirtschaftsingenieurwesen, Statistik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Mehrjährige Berufserfahrung im Pricing, Business Analytics, Controlling oder After Sales Umfeld, idealerweise im industriellen Umfeld
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung mit Excel, Power BI oder vergleichbaren BI Tools
• Kenntnisse in SAP oder anderen ERP-Systemen
• Idealerweise Erfahrung mit Python oder anderen Datenanalyse Tools
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil

WAS BIETEN WIR

• Spannende Aufgaben in einem internationalen und innovationsgetriebenen Umfeld
• Die Möglichkeit, die globale Pricing Strategie eines international tätigen Industrieunternehmens aktiv mitzugestalten
• Freiraum für eigene Ideen, Eigenverantwortung und Mitgestaltung
• Möglichkeit teilweise im Home Office zu arbeiten
• Kollegiales und interdisziplinäres Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen (GAV)
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung über unser Online-Portal. Für fachliche Fragen steht dir Rutger Feldhaus +49 1517 4510 707 gerne zur Verfügung.