☆《京都・宇治》導電性キャパシタの品質保証（顧客品質対応）【PID デバイスソリューション事業部】

職務内容

• 宇治品質保証部のミッション

ICTインフラの急速な進展を背景に、AI／ベースステーション／5Gをベースに サーバ、産業インフラで使用されるCPU/GPUの高速化が進んでおり、それらを背景にキャパシタへの要求は、さらなる大電流、高温環境対応が必須となってきています。我々の製品（SP-Cap）は、アルミ導電性キャパシタにおいては、”シェアNo1” を誇っており、これからもお客様が要望する商品を供給し続けることで、他社を突き放し、更にシェアを拡大していきます。

そのために ”品質” は最重要項目であり、その製品品質の確保と、それを作りこむ業務プロセス改善を進め、お客様の期待を超える品質を実現することが、宇治品質保証部のミッションです。

• 品質保証課のミッション

国内外の生産拠点と連携し、製品の品質保証と品質改善を実施することが品質保証課のミッションです。お客様ニーズを的確につかみ、製品品質のレベルアップを行い、確かな品質でお客様に貢献していきます。また、お客様品質対応に加え、工程品質改善も担当しており、量産品の品質保証まで幅広く対応しています。

• 募集背景

新規分野（車載）の事業拡大に伴う品質保証体制の強化

車載分野への拡販拡大に伴い、顧客固有要求やCSR要求事項は年々高度化・複雑化しています。これらの要求事項を正しく理解し、当社の品質保証・製造プロセスへ確実に展開・定着させることが重要な課題となっています。

そのため、顧客の最新要求を的確に把握するとともに、社内関係部門へ要求事項を落とし込み、運用状況を見届けながら継続的な改善を推進できる人材が必要となっています。

• 担当業務と役割

顧客固有要求事項およびCSR要求事項を正しく理解し、品質保証、開発、生産技術、製造などの関係部門と連携しながら、社内の業務プロセスや仕組みへ展開・定着させる役割を担います。

また、新製品開発や変更管理における顧客要求への適合性判断や、顧客別PCN管理を通じて、顧客要求への確実な適合と品質保証体制の強化を推進します。

顧客要求を理解するだけでなく、全社を巻き込みながら仕組みとして定着させることが本ポジションの重要なミッションです。

• 具体的な仕事内容

・お客様固有要求事項（CSR）を確認・分析し、製品設計、設備設計、工程設計などに求められる要求事項を整理するとともに、関係部門へ展開し、その実行・定着を推進します。

・お客様の要求事項（CSR）の解釈や対応方針の検討を行い、品質保証、開発、生産技術、製造などの関係部門と連携しながら、必要な活動をリードします。

・新製品開発や工程変更、材料変更などにおいて、顧客固有要求事項への適合性評価を実施し、顧客要求が確実に満たされる仕組みづくりを推進します。

・お客様による監査対応、品質改善要請、不具合解析・検証および報告などを担当し、関連部門と連携しながら課題解決を推進します。

・顧客要求事項や監査・不具合対応で得られた知見を製品設計や工程設計へフィードバックし、品質保証体制および品質マネジメントシステムの継続的な改善につなげます。

• この仕事を通じて得られること

品質のプロ（エキスパート）になるために必要な経験の一つとして、顧客固有の品質要求を理解し、その内容を社内の品質保証システムへ具体的に落とし込む経験を積むことができます。

品質保証システムの構築には顧客要求の理解が非常に重要であり、そのプロセスを経験できます。

• 職場の雰囲気

・品質レベルを更に改善していくためには、新たな品質保証のやり方が必要であり、この変化をチャンスと捉え、メンバー全員で従来の品質保証業務の変革に取り組んでいます。

・若いメンバーも多く、またメンバーの内、約15%がキャリア入社の方です。

・業務状況により、フレックス勤務や在宅勤務も可能です。

• キャリアパス

初期配属の部署・担当業務にとどまらず、様々な技術を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。

今後のご自身のありたい姿から、必要なスキルを身につけられるようキャリアアップを支援していきます。

資格・スキル・経験など

【知識】

・ISO9001,IATF16949,VDA6.3などの品質マネジメントシステム知識

・製造の工程管理/品質管理知識（QC検定 2級程度あればよし）

【経験】

・品質保証業務、品質管理業務、もしくは、開発業務経験 3年以上（30～40歳）

【下記条件があると尚可】

・コンデンサ、電池、一般電子部品の品質保証経験者が望ましい

・顧客対応などの経験者 (車載品質経験があればさらに望ましい)

・国内外への製造拠点への出張が可能

【人柄・コンピテンシー】

・何事にもポジティブで、協調性があり、粘り強く問題をひとつひとつ改善できる方

・ロジカルな思考で、関係部署を巻き込み、リーダーとなって、メンバーを牽引できる方

・コミュニケーション能力の高い方

その他

当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。

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