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eightbit experts GmbH Linkedin · Posted 22d ago

Softwaretester (m/w/d)

Bremen

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Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einem Softwaretester (m/w/d) per Projektanstellung (ANÜ).


Projektbeschreibung:

  • Planung, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests unter Berücksichtigung geeigneter Testmethoden
  • Erstellung von Prüfspezifikationen und Prüfanweisungen sowie Konzeption und Umsetzung automatisierter Softwaretests
  • Auswertung, Dokumentation und Reporting von Testergebnissen
  • Überwachung und Nachverfolgung des Testfortschritts
  • Sicherstellung einer angemessenen und vollständigen Testabdeckung
  • Unterstützung bei der Erstellung von Testkonzepten und weiterer Prozessdokumentation
  • Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern zur Umsetzung qualitätssichernder und qualitätssteigernder Maßnahmen
  • Erstanalyse und Bewertung von Kundenfehlermeldungen
  • Unterstützung bei der Planung und Definition erforderlicher Softwaretests

Anforderungen:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Softwaretesting
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker (m/w/d), oder ein abgeschlossenes technisches Studium
  • Gute Kenntnisse in Skriptsprachen, insbesondere Python
  • Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests
  • Kenntnisse in der Erstellung von Prüfspezifikationen, Testanweisungen und Testkonzepten
  • Erfahrung mit automatisierten Softwaretests von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit der Auswertung und Dokumentation von Testergebnissen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift,

Rahmendaten:

  • Einsatzort: vor Ort in Bremen (ggf. 2 Tage Homeoffice)
  • Laufzeit: ab 15.09. /18 Monate
  • Auslastung: Vollzeit
  • Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
  • Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch (sehr gut)
  • Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Bei Interesse freuen wir uns auf die Zusendung Ihres Skillprofils mit Angabe Ihres Wunschgehalts (Brutto-Jahresgehalt) und Ihrer Verfügbarkeit (frühestmögliches Startdatum).

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