Kundenbetreuung für die Servicehotline (m/w/d) - Inbound (MO-FR)
Indexed description
Aufgaben
- Sie verantworten eigenständig die fachliche Betreuung eines definierten Kundenstamms im Gesundheitswesen (Physiotherapeuten, Hebammen, Pflegedienste, etc.).
- Dabei nehmen Sie telefonische und schriftliche Anfragen zu Krankenkassenabrechnungen entgegen und legen Wert auf eine qualifizierte, kundenorientierte und zeitnahe Bearbeitung.
- Hierbei handelt es sich ausschließlich um eine serviceorientierte Bearbeitung, ohne Verkauf.
- Der Großteil der Anliegen wird durch Sie kundenorientiert und fallabschließend innerhalb eines Ticketsystems bearbeitet.
- Bei komplexen Sachverhalten kontaktieren Sie Ihre Ansprechpartner in den Fachbereichen und vereinbaren Rückrufe für diese.
- Des Weiteren gehört die Verknüpfung nachgereichter Unterlagen zu bereits bestehenden Abrechnungen zu Ihren Aufgaben.
- Dabei betreiben Sie intensive Recherche mithilfe verschiedener Softwarelösungen und kommunizieren unternehmensintern über ein Ticketsystem.
- Die Bearbeitung der abteilungsinternen Post gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sie bringen Ihre Erfahrung und Ideen ein, um den Kundenservice nachhaltig zu verbessern und Abläufe zu optimieren.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder erste Berufserfahrungen in der telefonischen und schriftlichen Kundenbetreuung.
- Sie haben Freude am Telefonieren sowie der Beratung von Kunden und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Service- und Dienstleistungsorientierung aus.
- Sie beherrschen den sicheren Umgang mit dem PC sowie den gängigen MS-Office Produkten.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und eine konzentrierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
- Sie können uns für 35 bis 40 Stunden von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr zur Verfügung stehen, wobei eine familienfreundliche Dienstplanung berücksichtigt wird.
- Mindesteinstiegslohn 15,00 €/ Stunde (bei Vollzeit 2600,00 € / Monat)
- Zielorientierter Bonus von bis zu 3120,00 € jährlich (bei Vollzeit 260,00 € / Monat)
- Durch unsere Trainer- und Mentorenprogramm ist eine strukturierte Einarbeitung garantiert und Sie erhalten regelmäßiges wertvolles Feedback
- Es gibt eine faire Überstundenregelung mit Freizeitausgleich oder einer Vergütungsmöglichkeit (25 % Zuschlag bei Vollzeitbeschäftigung)
- Unsere Mitarbeiterversorgung bietet kostengünstiges Essen u.a. warmes Mittagessen für 1,30 €
- kostenlose Kalt- und Heißgetränke, sowie auch kostenloses Obst für alle Beschäftigten
- Viele Rabatte/ Angebote durch Mitgliedschaft bei corporate benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- kostenlose Lebensberatung von TALINGO EAP
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- kostengünstiger Parkplatz
- rabattiertes Jobticket
- regelmäßige Unternehmensevents wie u.a. Grillfeste
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