Head of AI - Digital Transformation
Indexed description
- Direkter Einfluss auf die KI- und Transformationsstrategie eines internationalen
- Strategische Führungsrolle mit internationaler Reichweite und großem Gestaltungs
Job Description
In dieser strategischen Führungsrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung einer internationalen Digital- und KI-Transformation. Sie treiben innovative Technologien und insbesondere Generative AI-Initiativen voran, sorgen für deren nachhaltige Verankerung im Unternehmen und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Business, Technologie und Top-Management.
Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:
- Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten Digitalisierungs- und KI-Roadmap mit internationaler Ausrichtung.
- Steuerung eines umfangreichen Portfolios strategischer Transformations- und Innovationsinitiativen von der Priorisierung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Identifikation neuer Anwendungsfelder für Generative AI sowie Bewertung ihrer wirtschaftlichen und operativen Potenziale gemeinsam mit den Fachbereichen.
- Enge Zusammenarbeit mit Senior Stakeholdern und Führungsgremien zur Definition von Prioritäten und zur Sicherstellung messbarer Geschäftsergebnisse.
- Aufbau und Weiterentwicklung eines internationalen Governance-Rahmens für den verantwortungsvollen Einsatz von KI-Technologien unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen.
- Förderung der konzernweiten Skalierung digitaler Lösungen, um Synergien zu schaffen und eine konsistente technologische Ausrichtung sicherzustellen.
- Gestaltung und Umsetzung von Change-Management- und Enablement-Maßnahmen, um die Akzeptanz neuer Technologien nachhaltig zu erhöhen.
- Aufbau und Weiterentwicklung internationaler Netzwerke und Communities, die den Wissenstransfer und die digitale Transformation fördern.
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Business Analytics, Business Informatics, Information Technology oder einer vergleichbaren Fachrichtung, zusätzlich wünschenswert sind Zertifizierungen im Projektmanagement (z.B. PMP, Agile) und in der digitalen Transformation.
- Mindestens 5-8 Jahre Erfahrung in Führungspositionen in international agierenden, daten- oder technologiegetriebenen Unternehmen. Sie haben nachweislich leistungsstarke Teams aufgebaut und in größeren Transformations- oder Veränderungsprogrammen geführt, welche idealerweise im internationalen Konzernumfeld oder in der Unternehmensentwicklung lagen.
- Ausgeprägte Führungskompetenz mit klarer, überzeugender Kommunikation und sicherem Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern, inklusive Top-Management und Vorständen. Hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick, interkulturelle Sensibilität und die Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit bringen Sie mit.
- Sehr gutes Verständnis von generativer KI, digitalen Technologien und dem EU AI Act sowie Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung internationaler Programme und Governance-Strukturen. Sie können strategische Konzepte entwickeln und verfügen über starke analytische Fähigkeiten zur Planung und Bewertung von Business Cases und Roadmaps.
- Sie bringen nachweisbare Erfahrung im Change-Management mit, insbesondere darin, Mitarbeitende für neue Technologien zu gewinnen und Akzeptanz nachhaltig zu fördern.
- Hohe Sichtbarkeit und regelmäßige Interaktion mit dem Top-Management.
- Großer strategischer Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld.
- Direkter Einfluss auf die Zukunft von KI und Digitalisierung in einem der führenden globalen Versicherungsunternehmen.
- Kombination aus Strategie, Innovation, Transformation und Führung in einer Schlüsselposition.
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