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IT Security Engineer (m/w/d)

Switzerland

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Wie kommt das Ei auf den Tisch? Unser Rocken Partner verbindet als Genossenschaft seit Jahrzehnten Landwirtschaft, Lebensmittelindustrie, Detailhandel und Energie – von der Erde bis zum Konsumenten. Mit bekannten Marken und einer starken genossenschaftlichen Verankerung prägt das Unternehmen die gesamte Wertschöpfungskette. Der Fokus liegt auf Innovation, Praxisnähe und einer langfristig ausgerichteten Nachhaltigkeitsstrategie mit messbaren Zielen. Die Arbeitsweise ist geprägt von bäuerlicher Identität und unternehmerischer Verantwortung. Kurze Wege, konkrete Projekte und die Möglichkeit, echten Impact zu schaffen, zeichnen den Alltag aus. Bereit, Teil einer traditionsreichen Genossenschaft zu werden? Bewirb dich jetzt und gestalte mit unserem Rocken Partner die Zukunft der Agrar- und Ernährungswirtschaft.

Verantwortung

  • Du analysierst, triagierst und dokumentierst Security Incidents und überwachst die unternehmensweiten ICT-Sicherheitssysteme
  • Du koordinierst die Abwehr und Behebung sicherheitsrelevanter Ereignisse
  • Du arbeitest eng mit internen Security-Verantwortlichen, externen Dienstleistern und Lieferanten zusammen
  • Du entwickelst Lösungsvorschläge, evaluierst und beschaffst Security-Systeme und -Tools und wirkst in Security-Projekten mit

Qualifikationen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Cybersecurity oder Informatik
  • Du verfügst über breites Know-how in Cybersecurity und IT, insbesondere Windows/Linux, OWASP und MITRE ATT&CK
  • Du bringst mindestens 4–5 Jahre Erfahrung in Cybersecurity Analytics und Threat Hunting sowie mit SIEM, NDR, EDR und XDR mit
  • Du hast Erfahrung in Netzwerkmanagement, Netzwerkzonierung, Cloud-Technologien, Systemtechnik und Client-Management
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf C2-Niveau in Wort und Schrift

Benefits

  • Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
  • Coaching und Mentoring
  • Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Homeoffice
  • Sportliche Aktivitäten
  • Markt- und leistungsgerechte Löhne
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Offene Unternehmenskultur
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte

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