【1923】_HG_バックエンド/クラウドエンジニア（グローバルコネクテッド・デジタルサービス領域）

【正規】一般

職務内容

■部門（領域）の役割

Hondaのコネクテッドソリューション開発部門は、年間で世界3,000万人にも及ぶホンダのお客様に対してコネクテッドサービスの新価値サービスの提供を通し、「Hondaならではのモビリティの拡がりによる価値創造」を進めており、2030年までに車両と一体で実現するデジタルサービスプラットフォームを世界一の品質と効率でアジャイルに提供し続けることを実現すべく日々の開発に取り組んでおります。

その中で、当領域ではビジネス部門、車両開発部門、その他関連部門連携部門と連携し、最適な開発手法（WF / スクラム etc）を選択し、開発・運用を推進しております。

■任せる業務の概要

Hondaの数百万台規模のコネクテッドサービス・デジタルサービスを支える大規模システムのバックエンドエンジニアとして、クラウド基盤・API・データ連携機能の開発/DevOpsをリードしていただきます。

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

■具体的な想定業務

・コネクテッドサービスを支えるバックエンドシステムの設計・開発・運用

・車両データとリアルタイムで連携するクラウド基盤およびAPIの開発

・モバイルアプリや外部サービスと連携するデータ処理・連携機能の実装

・大規模データ・高トラフィック環境におけるパフォーマンス最適化および可用性向上

■期待する役割

単なる実装にとどまらず、設計・開発・運用まで一貫して関与し、DevOpsの考え方に基づいた継続的なサービス改善と価値提供の最大化を担っていただくことを期待します。

■本ポジションの魅力

・世界中のHondaのお客様のコネクテッドサービスのUIUXの設計・開発に携わることができます。

・その過程において、AWS等の最新の技術を用いて、自身の技術スキルの向上を図ることができます。

■キャリアパス

現場のエンジニアとして経験を積んだ後、スペシャリストもしくはマネージャーとしてキャリアアップが可能です。

■使用ツール/開発言語など

量産環境：AWS、Google Cloud

使用ツール：Jira/Confluence,Teams,Slack、各種AI、CICD、VSCode

応募条件

■必須要件：

・プラットフォーム開発または、WEBアプリケーションにおける、サーバーサイド/バックエンドシステムの開発の経験

・Java、Python、Kotlin、Node.js 等を用いたAPI／サーバーサイド開発経験

・クラウド環境（AWS、GCP等）上での開発経験

■歓迎要件：

・設計〜実装〜テストまで一貫して開発に関わった経験

・自らコードを書き、機能開発や不具合修正を主体的に推進した経験

・リリース後のサービス運用・保守（不具合対応、軽微改修等）の経験

・開発した機能の改善や価値向上に主体的に関わった経験

・ログ確認や簡易的な原因調査など、開発者としての運用対応経験

・英語を用いた実務経験

・生成AIを用いた開発効率化の経験

■求める人物像：

・バックエンド開発を軸に、設計〜運用まで一貫して関わりたい方

・大規模・高トラフィックなサービスや、社会インパクトの大きいプロダクト開発に挑戦したい方

・クラウド、DevOps、データ基盤など新しい技術領域への関心・学習意欲が高い方

・不確実性の高い環境においても主体的に課題を捉え、改善・推進できる方

・車両・モバイル・クラウドなど複数領域のエンジニアや関係者と連携し、価値創出に取り組める方

・グローバルな環境や多様なチームとの協働に前向きな方

メディア記事

■Hondaのコネクテッド

・ 新世代コネクテッド技術 Honda CONNECT｜Honda公式サイト

・ 【解説】コネクテッドカーの今とその先、“つながる”で変わるクルマの価値とは？ | Honda Stories | Honda 企業情報サイト

■部門事業紹介

・ ソフトウェアエンジニアがリードするHonda「第二の創業期」とは？ ──次世代のソフトウェア デファインドモビリティを創る技術と開発 - TECH PLAY Magazine

■メディア掲載記事

・ Honda×AWSが仮想空間でクルマをつくる──車載ソフトウェア開発体制"Digital Proving Ground"爆速開発がスタート！～前編～ - TECH PLAY Magazine

・ Hondaが取り組むAWSアーキテクチャ刷新の変遷、モビリティ・グローバル・サービスをつなぐスケーラブルな構成とは - TECH PLAY Magazine

・ 来たるべきSDV時代――次世代モビリティ改革に挑むHonda | PwC Japanグループ

■社員インタビュー

・ 【Honda×AWS座談会】世界初への挑戦──バーチャル試験場「DPG」でめざす爆速開発 | Me and Honda, Career | Hondaの人＝原動力を伝える

■ワーキングマザーインタビュー

・ 仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー

※Honda SDVブランドサイトは 【こちら】

待遇

Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、

安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、

社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。

■想定年収

570万円～1,040万円（時間外勤務手当30時間/月含む）

※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

■福利厚生（受動喫煙防止措置含む）について詳しくは こちら をご覧ください。

勤務地

• 本田技術研究所 東京都港区虎ノ門2-2-3

その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。

※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。