后端开发高级工程师

职位名称：后端开发高级工程师

• 招聘人数：2人
• 有效期：长期招聘
• 学历要求： 大学本科
• 经验要求: 3-5年
• 薪酬范围： 面议

1、负责顺丰人资组织人事、考勤、薪酬相关系统及产品的设计及研发工作； 2、作为核心开发人员，参与小组的产品设计讨论，负责功能模块设计、子系统交互等具体研发任务； 3、对关键构件、接口进行设计，撰写系统设计方案； 4、参与研发部门技术评估、技术积累、技术难题解决等工作； 5、按照开发规范标准，严格进行项目编码开发，编写符合规范的技术文档及维护手册； 6、基于AI工具实现需求分析、设计、实现全流程开发； 7、AI效能提升工具的开发、推广、应用。

岗位要求：

1、本科及以上学历，计算机及相关专业优先，5-10年左右Java相关开发经验； 2、扎实的编程基础，精通 Java开发语言，熟悉JVM、缓存、消息队列等； 3、熟悉面向对象和设计模式，熟悉主流开源应用框架，如Spring、MyBatis、SpringMVC、Maven、git等开发技术及工具； 4、熟悉分布式、多线程、高并发及高可用、设计、编码和调优； 5、了解常见的微服务框架原理，如 Dubbo、SpringCloud, 了解知名开源项目，如 Redis、RabbitMQ、Kafka、ElasticSearch等； 6、熟练掌握MySQL数据库使用，熟悉SQL调优； 7、熟悉 Linux 开发环境，熟悉常用命令，熟悉正则表达式； 8、能快速学习、灵活解决问题、有上进心和创新思维； 9、能熟练使用Claude Code、CodeX等工具，有Agent、Skills开发经验优先； 10、熟悉Harness工程，有相关经验者优先。