Head of Operations
Indexed description
Obecnie wiele kluczowych procesów oraz codziennych decyzji operacyjnych znajduje się po stronie CEO. Szukamy osoby, która pomoże uporządkować ten obszar, zwiększyć efektywność organizacji i stworzyć środowisko, które będzie wspierało dalszy rozwój firmy.
To nie jest rola polegająca na utrzymywaniu istniejących procesów. Szukamy osoby, która lubi budować, usprawniać i rozwijać sposób funkcjonowania organizacji.
O zespole
Będziesz raportować bezpośrednio do CEO i na co dzień współpracować z liderami oraz specjalistami odpowiedzialnymi za kluczowe obszary biznesu.
Nasz model pracy opiera się na niewielkim zespole wewnętrznym oraz współpracy z ekspertami i partnerami zewnętrznymi. Marketing rozwijany jest przez Creative Strategists, twórców AI i UGC oraz agencje odpowiadające za media buying i marketing automation. W obszarze operacyjnym współpracujemy z producentami, partnerami logistycznymi, zewnętrzną księgowością oraz partnerami technologicznymi.
Twoją rolą będzie połączenie tych obszarów w sprawnie funkcjonujący ekosystem, usprawnienie współpracy pomiędzy zespołami oraz stopniowe przejęcie odpowiedzialności za bieżące zarządzanie operacyjne.
Twoje zadania
- projektowanie, wdrażanie i optymalizacja procesów operacyjnych,
- budowanie przejrzystych zasad współpracy oraz odpowiedzialności pomiędzy zespołami,
- identyfikowanie i eliminowanie wąskich gardeł ograniczających efektywność organizacji,
- zarządzanie oraz rozwój zespołów operacyjnych,
- koordynacja współpracy pomiędzy działami oraz partnerami zewnętrznymi,
- monitorowanie kluczowych wskaźników operacyjnych oraz inicjowanie działań usprawniających,
- prowadzenie projektów wspierających dalsze skalowanie organizacji,
- stopniowe przejmowanie odpowiedzialności za bieżące operacje firmy i odciążanie CEO z codziennego zarządzania operacyjnego.
Idealnie Odnajdziesz Się w Tej Roli, Jeśli
- posiadasz minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku związanym z zarządzaniem operacjami (Head of Operations, Operations Manager lub podobnym),
- masz doświadczenie zdobyte w e-commerce, D2C lub szybko rozwijającej się organizacji,
- masz doświadczenie w budowaniu i optymalizacji procesów oraz wspieraniu skalowania organizacji,
- skutecznie zarządzałeś(-aś) zespołami oraz potrafisz rozwijać ludzi i budować ich zaangażowanie,
- potrafisz koordynować współpracę wielu zespołów oraz partnerów zewnętrznych,
- swobodnie odnajdujesz się w dynamicznym środowisku i dobrze funkcjonujesz w sytuacjach, w których priorytety zmieniają się wraz z rozwojem biznesu,
- bardzo dobrze posługujesz się językiem polskim i angielskim, zarówno w mowie, jak i w piśmie.
- bierzesz odpowiedzialność za swoje decyzje i doprowadzasz rozpoczęte projekty do końca,
- potrafisz organizować pracę własną i innych oraz skutecznie ustalać priorytety,
- budujesz partnerskie relacje i efektywnie współpracujesz z osobami o różnych kompetencjach,
- komunikujesz się jasno i potrafisz angażować innych we wspólną realizację celów,
- dostrzegasz możliwości usprawnień i potrafisz przekuwać je w konkretne działania,
- podejmujesz decyzje w oparciu o dane, jednocześnie nie obawiając się działać w dynamicznym środowisku,
- jesteś proaktywny(-a), samodzielny(-a) i dobrze odnajdujesz się w organizacji, która stale się rozwija.
To stanowisko daje realny wpływ na sposób funkcjonowania całej organizacji.
Będziesz blisko współpracować z CEO oraz liderami poszczególnych obszarów, wspólnie budując organizację przygotowaną na kolejny etap wzrostu. Otrzymasz dużą autonomię w działaniu, możliwość wdrażania własnych pomysłów i realny wpływ na kształt procesów oraz sposób funkcjonowania firmy.
Jeżeli motywuje Cię budowanie, usprawnianie i rozwijanie organizacji, a największą satysfakcję daje Ci obserwowanie, jak dzięki Twoim działaniom firma działa sprawniej każdego dnia - chętnie Cię poznamy.
Create a free Caio profile to unlock more results and save your role and location preferences.
Unlock free search