【本社コーポレート】CSO室（経営企画）　経営層と並走し全社の意思決定を支える

部署概要

サイバーエージェントでは「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンのもとインターネット分野を中心に成長を続け25年9月末時点で子会社数は86社、メディア事業、インターネット広告事業、ゲーム事業と事業内容も多岐に渡っています。

サイバーエージェントの持続的な成長と企業価値向上を支える経営戦略機能として発足したCSO室 は、設立から約4年を迎えました。この間に 事業ポートフォリオの拡大やグループ経営の高度化が進み、CSO室が担う役割と責任も大きくなっています。

経営層と並走し、全社視点で意思決定を支える機能をさらに強化するため、新たな仲間を募集します。

業務内容

経営陣直下、少数精鋭のチームで、全社の経営戦略立案・意思決定支援を担います 。 現場や事業サイドに寄り添いながら、経営数字・定性FACT・戦略視点の三軸から会社全体をドライブしていくポジションです。「自由と自己責任」を尊重する組織風土の中で、裁量大きく、スピード感をもって業務を行っていただきます。

【主な業務】

• 全社の経営数字・定性FACTの整理および経営への示唆出し、アジェンダセッティング
• 各セグメント・事業・子会社の中長期ビジョン・アジェンダ策定、数字計画への落とし込み
• 経営会議や取締役会におけるアジェンダ設定・資料準備・議論設計
• セグメント・事業の垣根を超えたハンズオンでの事業成長支援
• 半期ごとの主要事業の戦略・目標の壁打ちおよびアセスメント
• 事業間シナジーを生むポートフォリオ戦略の企画立案
• その他、経営推進に資すると判断したプロジェクトへの柔軟な参画

ポジションの魅力

• 経営陣直下で全社視点の意思決定に参画 週1回開催される役員会のアジェンダセッティングから、自社・マーケット環境の可視化、戦略立案・実行のサポートまで、経営層（執行役員・事業本部長等）と日常的にディスカッションを行いながら、会社全体をドライブする手応えを感じられます。
• 単なる数字管理に留まらない、事業を動かす「牽引力」を発揮できる環境 中央組織としてただルールを押し通すのではなく、各事業の本質を見定めて対等に議論・提言していくため、「事業理解力」を身に着けながら、ハンズオンで事業と関わることが出来ます。
• 創業社長からのサクセッションという「変革期」における価値創出 当社は今、創業社長の経験や勘による経営を、二代目社長を中心に「組織」で再現していく変革期にあります。会社にとってかつてない転換点だからこそ、我々CSO室が価値を発揮できる「余白」が広く残されており、存分に腕を振るって頂ける環境があります。

求めるスキル・経験

【必須要件】 ※業界経験は不問です

下記いずれかの経験、または知見をお持ちの方（目安：3年以上）

• 関係者との膝詰めでの対話・折衝経験、経営層への直接的なレポーティング経験
• マーケットや競合環境リサーチから本質的な洞察を導けるスキル
• 事業会社での経営企画業務経験
• コンサルティングファームにおける事業サポート・スケールの経験
  

【歓迎要件】

• 財務諸表の理解や企業価値評価（バリエーション）の基礎スキル・知見
• 大手証券会社でのアナリスト経験
• VC（ベンチャーキャピタル）でのデューデリジェンス業務経験
• 会計事務所でのM&Aアドバイザリー実務経験
• 同業界（ゲーム・広告・メディア・IP）での事業企画経験
  

【志向性】

下記いずれかの志向性をお持ちの方にマッチする求人です！

• スピード感のある環境で自ら考え行動できるマインドをお持ちの方
• 全社最適な目線を持ちながら、事業部と並走し事業推進していくことにやりがいを感じる方
• 当社及び当社グループのサービス、プロダクト、ビジネスモデルに高い関心がある方

職種 / 募集ポジション 【本社コーポレート】CSO室_経営企画 雇用形態 正社員 給与 応相談 経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。 勤務地

• 1506121 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア23F 地図で確認

東京本社 ※週2回リモート勤務 ※屋内の受動喫煙対策 有(喫煙室あり) 受動喫煙対策 ※屋内の受動喫煙対策 有(喫煙室あり) 勤務時間 10:00～19:00 所定労働時間：8時間00分 休憩60分（残業：有） 残業手当：有 固定残業代制超過分別途支給 職種、能力などに応じて裁量労働制を適用 ・裁量労働制の場合：固定残業代の相当時間：時間外46.0時間/月、深夜46.0時間/月 ・月給制職種の場合：固定残業代の相当時間：時間外80.0時間/月、深夜46.0時間/月 平均残業時間：31時間/月 待遇 ■給与改定（年2回） ■各種社会保険完備 ■通勤手当 ■家賃補助制度 ■従業員持株会 ■慶弔見舞金制度 ■社内親睦会費補助制度 ■各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト ■キャリアチャレンジ制度 ■macalonパッケージ ■部活動支援制度 など 勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。 社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。 毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会など、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。 休日休暇 ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■夏期休暇（3日間） ■年末年始休暇（12月29日～1月3日） ■年次有給休暇（初年度10日間） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間） など 社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。 採用人数 若干名 その他要件 会社情報 会社名 サイバーエージェントグループ 本社所在地 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers Tel：03-5459-0202（代表） Fax：03-5459-0222 代表者 代表取締役会長 藤田 晋 代表取締役社長 山内 隆裕 設立 1998年3月18日 事業内容 メディア事業 インターネット広告事業 ゲーム事業 投資育成事業

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