Managing Director

Geschäftsführer:in (d/w/m) – Weiterbildung / Learning & Development

Für unseren Mandanten, ein etabliertes Unternehmen im Bereich Aus- und Weiterbildung, suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit für die Geschäftsführung. Das Haus steht für einen persönlichen, praxisnahen Ansatz, hohe Kundenbindung und eine breite, branchenübergreifende Kundenbasis.

Ihre Rolle

Sie tragen die strategische und operative Gesamtverantwortung und gestalten die nächste Entwicklungsphase: Wachstum, Digitalisierung und den Ausbau moderner, u. a. KI-gestützter Lernformate.

Worauf es ankommt

• Gesamtverantwortliche Unternehmensführung mit klarer Wachstums- und Digitalisierungsagenda
• Erschließung neuer Geschäftsfelder und Themenschwerpunkte, u. a. rund um KI und L&D
• Ausbau strategischer Kundenbeziehungen zu Konzernen, Mittelstand und öffentlicher Hand
• Führung und Weiterentwicklung der Führungsebene sowie der Unternehmenskultur
• Budget-, Ergebnis- und Steuerungsverantwortung für das Gesamtunternehmen

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung als Geschäftsführer:in oder in vergleichbarer Führungsrolle
• Nachweisbare Erfolge im Auf- und Ausbau von Geschäftsbereichen und in der Steuerung dezentraler Strukturen
• Affinität zu Digitalisierung und neuen, KI-gestützten Lernformaten
• Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und ein wertschätzender, motivierender Führungsstil
• Bereitschaft mindestens vier Tage vor Ort in NRW zu arbeiten

Was Sie erwartet

Eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und ein attraktives, marktgerechtes Gesamtpaket.