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Rheinmetall Linkedin · Posted 3mo ago

Jungkoch für das Betriebshotel in Teildienst (m/w/d)

Germany

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WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Frische Zubereitung von regionalen und saisonalen Speisen und deren ansprechende Präsentation
  • Freundliche Kommunikation mit Gästen und Kunden
  • Unterstützung bei der wöchentlichen Speisenplanung
  • Planung und Durchführung von Sonderveranstaltungen
  • Übernahme von Warenbestandskontrollen und Nachbestellungen
  • Einhaltung der Hygiene-, Sicherheitsvorschriften sowie internen Standards
  • Arbeit in Teildienst Mo-Do 8-14 Uhr/ 17-21 Uhr und Fr 07-14 Uhr

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d)
  • Berufserfahrung in der Gastronomie z.B. als Chef de Partie (m/w/d), Gardemanager (m/w/d) oder Patissier (m/w/d)
  • Erfahrung in der Warenwirtschaft
  • Gute Kenntnisse der Hygiene- und Qualitätsstandards, insbesondere der HACCP-Richtlinien
  • Sicheres Anrichten der Menüs und von Buffets sowie Erfahrung in der Gestaltung von Speiseplänen
  • Selbstständige, strukturierte und saubere Arbeitsweise
  • Qualitätsbewusstsein, Teamgeist und eine hohe Kunden- und Gästeorientierung

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
  • Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
  • Arbeitskleidung und Reinigung
  • DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
  • BahnCard Zuschuss
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  • Corporate Benefits Plattform

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Benedikt Wirtz

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

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