Systemadministrator - Shopfloor & Onsite Service (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Unterstützung der lokalen End User und lokaler Ansprechpartner in allen Belangen der IT
• Sicherstellung von Verfügbarkeit, Stabilität und Performance inkl. täglichem Monitoring und Kapazitätsplanung
• Pflege von Accounts, Rollen und Zugriffsrechten gemäß Least-Privilege und Compliance-Vorgaben
• Planung, Test und Durchführung von Releases, Hotfixes und Konfigurationsänderungen inkl. Rollback-Strategien
• Erstdiagnose, Fehleranalyse, Eskalation sowie Ursachenbehebung und Präventionsmaßnahmen
• Betreuung von Integrationen (z. B. APIs, Datenimporte / -exporte) und Abstimmung mit angrenzenden Systemen
• Umsetzung von Security-Standards, Protokollierung, Audit-Unterstützung und Datenschutzkonformität
• Skripting, Job-Automation und kontinuierliche Verbesserung von Betriebsprozessen
• Pflege von Betriebshandbuch, Konfigurations- und Change-Logs, Notfall- und Wiederanlaufplänen
• Zusammenarbeit mit der PS IT
• Klare Status-Updates, Release-Notes, Schulungsunterstützung und Erwartungsmanagement und Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Optimierung der Nutzung der Applikation

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Administration von Applikationen oder IT-Systemen
• Fundierte Kenntnisse in Windows und / oder Linux, grundlegenden Netzwerktechnologien, Datenbanken (z. B. SQL) und Monitoring-Tools
• Vertraut mit Authentifizierung / Autorisierung, Logging, Backup / Recovery und Datenschutz-Grundlagen
• Sicher in ITIL-Prozessen (Incident / Change / Problem), Versions- und Release-Management
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Hoch strukturierte und eigenständige Arbeitsweise

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Hartha bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten, wo möglich und sinnvoll
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Vielfältige individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Alexander Flasch

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.