PROFESSUR FÜR HARD- UND SOFTWARE DIGITALER SYSTEME
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Die interdisziplinäre Arbeitsumgebung ermöglicht es der zu berufenden Person, zu aktuellen Fragestellungen der Denomination interdisziplinär zu forschen. Hierfür stehen ein sehr gut ausgestatteter Laborbereich ebenso wie ein Netzwerk aus kooperierenden Unternehmen zur Weiterentwicklung zur Verfügung. Zudem besteht die Möglichkeit, die Studiengänge im Rahmen eines rotierenden Leitungsmodells aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
IHRE AUFGABEN
- Unterstützung der Studierenden bei ihrer Kompetenzentwicklung durch innovative Lehrformate
- Anwendungsorientierte Forschung in selbstgewählten Schwerpunktthemen im Bereich der Hard- und Software digitaler Systeme sowie der Transfer neuer Forschungserkenntnisse in Wirtschaft und Gesellschaft
- Aufbau neuer und Pflege bestehender nationaler und internationaler Kooperationen
- Engagement in der Gestaltung und Weiterentwicklung der Hochschule Osnabrück
- Förderung von Wissenschaftler*innen in frühen Karrierephasen
Als Voraussetzungen für die Berufung auf eine Professur an der Hochschule Osnabrück gelten die Kriterien des NHG (www.hs-osnabrueck.de/berufungskriterien). Diese sind zwingend zu erfüllen. Für die ausgeschriebene Professur sind diese Kriterien nach
- 25 (1) NHG wie folgt spezifiziert:
- Erwartet wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Disziplinen Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Disziplin.
- Der Nachweis der besonderen Befähigung zu vertiefter selbständiger wissenschaftlicher Arbeit ist i. d. R. über eine überdurchschnittliche Promotion zu erbringen. Der Nachweis promotionsadäquater Leistungen ist ggf. möglich.
- Der berufliche Werdegang (mind. 5-jährige berufliche Praxis, davon mind. 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs) muss nachweisliche Bezüge zu den Inhalten und Aufgaben der Professur „Hard- und Software digitaler Systeme” aufweisen. Zudem müssen sich aus der Tätigkeit besondere Leistungen ergeben.
- Die Begeisterung für die Besonderheiten des Themas und die Unterstützung der Studierenden bei ihrer Kompetenzentwicklung stehen im Fokus der zukünftigen Stelleninhaberin bzw. des zukünftigen Stelleninhabers (pädagogisch-didaktische Eignung). Entsprechende Lehrerfahrungen – vorzugsweise mit Studierenden – sind daher nachzuweisen. Die Lehrveranstaltungen sind überwiegend in deutscher Sprache abzuhalten.
- Erfahrungen im Design und Test konfigurierbarer Hardware, insbesondere mit Hardwarebeschreibungssprachen
- Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung hardwarenaher Software, z. B. in C, C++, Rust
- Fundierte Kenntnisse im Design und Layout von Leiterplatten
- Erfahrung mit heterogenen Systemen: Kenntnisse in der Entwicklung und Implementierung von Systemen, die sowohl dedizierte oder rekonfigurierbare Hardware als auch Mikroprozessoren integrieren
- Erfahrungen mit inter‑ / transdisziplinärer Zusammenarbeit
- Kooperativer Führungsstil gegenüber Studierenden und Mitarbeitenden
- Gender- und Diversitykompetenz
- Interkulturelle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld
- Fähigkeit zur Übernahme englischsprachiger Lehre
Ihre Bewerbungsunterlagen Senden Sie Bitte In Elektronischer Form – Möglichst Als Ein PDF – Unter Angabe Der Kennziffer IuI 183-2 Bis Zum 02.09.2026 An
Berufungsmanagement
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WIR FÜR MORGEN
Als größte Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft. Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von höherer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung. Wir suchen Kolleg*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig prägen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten.
WIR
- setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein.
- unterstützen Sie vor, während und nach Ihrer Berufung durch Qualifizierungs- und Hochschuldidaktik-Programme sowie (Förder‑)Beratungen.
- bieten Ihnen durch eine moderne Infrastruktur sowie eine starke regionale und internationale Vernetzung beste Bedingungen für Lehre, Forschung und Transfer.
- schätzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.
Im Rahmen unserer gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und fördern Frauen, insbesondere in Lehre, Forschung und Führungspositionen.
MEHR INFORMATIONEN
- zur Hochschule als Arbeitgeberin, der HAW‑Professur und weiteren Ansprechpersonen finden Sie unter:
DATENSCHUTZ
Informationen Zur Verarbeitung Von Personenbezogenen Daten
www.hs-osnabrueck.de/ datenschutz-personalauswahl
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www.hs-osnabrueck.de/haw-professur
ANSPRECHPERSONEN
BERUFUNGSMANAGEMENT
Joana Watermeyer
Tel.: 0541 969‑7303
GLEICHSTELLUNG
Bettina Charlotte Belker
Tel.: 0541 969‑2955
SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG
Dr. Karl Niemann
Tel.: 0541 969‑3129
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