【リモート可】自社製品のクラウド開発エンジニア※平均残業20時間／裁量権大

【職種名】
【リモート可】自社製品のクラウド開発エンジニア※平均残業20時間／裁量権大

【仕事内容(概要)】
【リモート可】自社製品のクラウド開発エンジニア※平均残業20時間／裁量権大

【具体的な仕事内容】
【リモート勤務可能／残業20H／ワークライフバランス重視の環境／医療×IT／電子カルテエンジニア】

■概要／採用背景：
当社のメインプロダクトである電子カルテシステムのクラウド版の提供がスタートし、クリニックや病院などの医療施設に導入が進んでいます。継続的な新規導入に加え、より利便性を高めクライアントの業務改善に寄与していくために新たにエンジニアを募集いたします。

■職務内容：
すでに導入の進んでいる「電子カルテ」ですがPCをメインの媒体としております。今後は病院やクリニックなどで働く方がいつでも、どこでもカルテを確認が出来るように各種デバイスから確認を出来るようにPJを発足いたしました。

■業務詳細：
・現在のシステムを各種デバイスで利用が出来るようにするための基盤を開発
・電子カルテと各部門システムを接続，情報連携するインターフェイスアプリケーションの開発、障害発生時の調査
・クラウドカルテと院内部門システムを連携するサービスやAPI群の開発

■ミッション：自社開発サービスの電子カルテをとりまく、医療機関で必要な各サービスや製品と電子カルテをつないで、統合的・総合的な医療情報サービスをお客様に届けること。

■組織：東京麹町本社メンバー、大阪オフィスメンバーなど拠点を越えたメンバー構成です。

■業務イメージ：
Slack・GoogleWorkspace・Notionなどをコミュニケーションツールとして活用し随時情報を共有し開発を進めていただきます。

■夜間勤務：
・定期メンテナンスなどで月に1-2回、30分から60分程度
※ご入社後は経験やスキルに応じてお任せしていく予定（半年前後想定）

■開発環境：
・バックエンド・フロントエンド：C#
・IDE：Visual Studio VS Code
・課題管理など：JIRA、Bitbucket
・コミュニケーションツール：Slack、Google Meet

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・C#を用いて一から開発ができる方
・クラウドの開発経験1年以上
※年に数回の会社指定の出社日がございます。
※遠方からのご応募も大歓迎です！

■歓迎条件：
・ソフトウェア開発の経験
・SQLの読み書き、基本的なチューニングが行える方
・応用情報技術者（または同等以上）の資格をお持ちの方
・CloudNativeなサービス開発に関する知識と経験
・クラウド事業者が認定する開発系の資格もしくは準じた知識（MS・AWS・Googleの認定資格など）

【勤務地】
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田須田町1-24-4 THE CROSS神田7階
勤務地最寄駅：JR線／神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】
＜勤務地補足＞
入社後研修、会社指定出社日を除き基本的には在宅勤務です。
フルリモートご希望の場合は、ご相談も可能です。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

【住所設定】
本社／東京都千代田区神田須田町1-24-4 THE CROSS神田7階　[最寄り駅]神田駅(東京都)

【勤務時間】
＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

【就業時間補足】
＜その他就業時間補足＞
8：30～、9:00～、9:30～、10：00～の中から勤務形態をお選びいただけます。

【雇用形態】
正社員

【期間】
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特になし

＜試用期間＞
3ヶ月

【給与】
＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～450,000円

＜月給＞
300,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
前職考慮して決定致します。
また、上記年収には年間賞与（3か月）、残業代（想定残業時間：15時間）を含みます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：在宅勤務につき、出社日数に応じた実費支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：入社後2年で権利付与／職能等級に応じて積立金変化

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心です。

＜その他補足＞
・育児介護休業制度
・在宅勤務制度
・資格取得支援制度
・社内表彰制度（年1～2回、最大20万円支給）
・オフィスカジュアル（スーツ着用自由）
・関東ITソフトウェア健康保険組合（全国各地の保養所、レストラン・ホテル・航空券の割引あり）

【休日・休暇 その他】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇（12月29日～1月3日）、有給休暇（初年度10日最高20日まで）、特別休暇（慶弔・結婚・傷病）、永年勤続リフレッシュ休暇　

【事業概要】
■事業内容：
同社は2013年2月に（株）アピウス(現亀田医療情報)が存続会社となり、シーメンス亀田医療情報システム（株）と（株）国際疾病管理研究所の事業の一部を吸収合併しました。各社のノウハウを結集させ『クライアントサーバー型』と『Web型』のシステムで、大規模病院から中小規模病院まで幅広いニーズに応えられる体制を築いてきました。今後も医療のIT化を推進すると共に、医療の質向上を実現していきます。

【郵便番号】
1010041

【所在地】
東京都千代田区神田須田町1-24-4

【ビル名等】
THECROSS神田

【設立年 補足】
2000年2月

【従業員数】
81名

【市場】
非上場

【資本金】
100百万円

【売上高】
967百万円

【平均年齢】
44歳

【HPリンク先】
https://kameda-hi.co.jp/