Senior Immobilienbewirtschafter (m/w/d)
Indexed description
Zur Verstärkung des Teams am Hauptsitz in Zürich suchen wir eine erfahrene und selbstständige Persönlichkeit für die Bewirtschaftung eines attraktiven Immobilienportfolios einer Anlagestiftung.
Ihr Aufgabengebiet
- Ganzheitliche und eigenverantwortliche Bewirtschaftung eines attraktiven Immobilienportfolios einer Anlagestiftung mit Schwerpunkt Wohnliegenschaften
- Direkte Zusammenarbeit mit der Eigentümerschaft sowie kompetente Beratung in sämtlichen immobilienrelevanten Fragestellungen
- Aktive Mitwirkung bei Bau- und Sanierungsprojekten sowie Beratung bei mietrechtlichen Themen und der Mietzinsgestaltung
- Erstellung, Steuerung und Überwachung der Jahresbudgets inklusive laufender Prognosen und Kostenkontrolle
- Prüfung und Kontierung von Kreditoren sowie Sicherstellung einer transparenten finanziellen Steuerung des Portfolios
- Professionelle Betreuung und Beratung von Mietern und Eigentümern sowie Koordination und Führung der zuständigen Facility Manager
- Planung, Koordination und Begleitung von Unterhalts- und Instandhaltungsmassnahmen
- Durchführung periodischer Zustandsbeurteilungen der Liegenschaften inklusive entsprechender Berichterstattung
- Verantwortung für Mietvertrags- und Mietzinsänderungen sowie die Umsetzung indexierter Mietzinsanpassungen
- Laufende Überprüfung der Mietzinspolitik und Beratung der Eigentümerschaft hinsichtlich einer marktgerechten Mietzinsgestaltung
- Eidgenössischer Fachausweis als Immobilienbewirtschafter/in oder eine vergleichbare Weiterbildung im Immobilienbereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der professionellen Immobilienbewirtschaftung
- Fundierte Kenntnisse im Schweizer Mietrecht sowie ein gutes Verständnis für bauliche und technische Themen
- Erfahrung in der selbstständigen Betreuung anspruchsvoller Immobilienportfolios
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie ein professionelles und kundenorientiertes Auftreten
- Freude am direkten Austausch mit Eigentümern, Mietern und weiteren internen sowie externen Anspruchsgruppen
- Hohe Affinität zu digitalen Arbeitsmitteln und Offenheit gegenüber neuen Technologien und Prozessen
- Flexibles Arbeiten mit Mobile- und Homeoffice-Möglichkeiten
- Zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit modernen digitalen Tools und Prozessen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Online-Sprachkurse und LinkedIn Learning zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Ferienflex-Modell mit der Möglichkeit, zusätzliche Ferientage zu beziehen
- Attraktive Flottenrabatte sowie diverse Vergünstigungen
- Bessere Konditionen bei Versicherungen und überdurchschnittliche Sozialleistungen
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