Revenue Manager
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Si te apasiona el Revenue Management, la optimización de ingresos y la gestión estratégica de la demanda en entornos hoteleros, queremos conocerte.
¿Quiénes somos?
Aylanz Hospitality Group es una compañía especializada en la gestión, desarrollo y optimización de activos turísticos y hoteleros. Trabajamos junto a propietarios e inversores para maximizar el rendimiento de sus establecimientos, combinando innovación, excelencia operativa y una visión estratégica del negocio hotelero.
¿Cuáles serán tus principales funciones?
Estrategia de Revenue Management
- Diseñar e implementar la estrategia de Revenue para cada hotel.
- Definir políticas tarifarias.
- Establecer estrategias de segmentación.
- Optimizar el mix de negocio.
- Maximizar ADR, RevPAR y GOPPAR.
- Identificar oportunidades de crecimiento y mejora de rentabilidad.
- Estrategias de pricing, evolución de tarifas
- Posicionamiento frente al mercado
- Elaborar previsiones semanales, mensuales y anuales.
- Participar en la construcción de presupuestos.
- Analizar desviaciones y proponer acciones correctivas.
- Supervisar la estrategia de distribución.
- Analizar el rendimiento de OTAs.
- Optimizar la venta directa.
- Controlar costes de distribución.
- Supervisar el Channel Manager y PMS.
- Analizar tendencias de mercado.
- Realizar benchmarking competitivo.
- Monitorizar comportamiento de la demanda.
- Detectar oportunidades por segmentos.
- Presentar conclusiones y recomendaciones a Dirección.
- Garantizar la alineación continua entre Revenue Management y el área Comercial, colaborando activamente en la gestión y optimización de acuerdos con TTOO y OTAs
- Activación de campañas con departamento de márketing
- Experiencia mínima entre 3 y 5 años en puestos similares.
- Dominio de herramientas de Revenue Management y distribución hotelera (PMS, RMS, Channel Manager, Business Intelligence y herramientas de análisis de datos).
- Capacidad analítica avanzada, orientación a resultados y experiencia en la toma de decisiones basadas en datos.
- Conocimiento de indicadores clave del negocio hotelero (ADR, RevPAR, GOPPAR, Occupancy, Pickup y Forecasting).
- Experiencia previa en turismo, hospitality o gestión hotelera.
- Experiencia trabajando con múltiples marcas.
- Residencia en Madrid y/o Lanzarote
- Contratación indefinida a jornada completa.
- Horario de lunes a jueves de 08:30 a 17:15 horas y los viernes de 08:30 a 14:30 horas.
- Flexibilidad horaria en verano.
- Formar parte de un grupo en crecimiento dentro del sector hospitality.
- Autonomía para proponer nuevas ideas y desarrollar iniciativas.
- Oportunidades de crecimiento profesional.
¡Estaremos encantados de conocerte!
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