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Customs Support Group Linkedin · Posted 1mo ago

Junior Sales Manager/in (m/w/d)

Switzerland

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Jobbeschreibung

Die Customs Support Group, mit Sitz in Rotterdam, ist ein führender unabhängiger Anbieter von Zolldienstleistungen in Europa. Mit unseren ZollexpertInnen bietet das Unternehmen seinen Kunden ein umfassendes Angebot an zollnahen Dienstleistungen.

Customs Support verfügt über verschiedene Niederlassungen in mehreren europäischen Ländern sowie ein großes Netzwerk. Durch die vielen Standorte und das Partnernetzwerk befindet sich Customs Support in unmittelbarer Nähe zu Kunden, Logistikdrehkreuzen und Zollstellen, was seinen vielen internationalen Kunden langfristige Beziehungen und lokale Einblicke sichert.

Unsere Kunden kommen aus der ganzen Welt und handeln mit der ganzen Welt. Die faszinierende Aufgabe, globale Warenströme zu steuern und zu verteilen, ist anspruchsvoll und birgt jeden Tag neue Anforderungen. Unser Team ist jung, flexibel und arbeitet eng zusammen, um unseren Kunden größtmöglichen Service und problemlose Abwicklungen zu bieten.

Werde auch Du Teil unseres Teams!

Hauptaufgaben

  • Aufbauen und betreuen einer Pipeline in Salesforce unter Berücksichtigung der Firmenrichtlinien und strategischer Ausrichtung.
  • Identifizierung und Qualifizierung potentieller Neukunden in spezifischen Zielindustrien.
  • Proaktive Neukundenakquise und Übergabe an die Operative.
  • Konsequente Nutzung von CRM und Erstellung von Dokumentationen, Auswertungen und Statistiken.
  • Unterstützung beim Aufbau eines weitreichenden Netzwerks mit internen und externen Stakeholdern.
  • Unterstützung des Marketing Teams bei verkaufsfördernden Initiativen.

Wir Bieten

  • Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
  • 25 Tage Erholungsurlaub
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
  • Leistungsgerechtes und spannendes Vergütungsmodell
  • Gute Sozialleistungen
  • Persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem wachsenden Unternehmen
  • Ein teamorientiertes und motiviertes Arbeitsklima mit viel Spaß bei der Arbeit

Stellenanforderungen

  • Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, Priorisierung von Arbeitsvolumen und Fokus auf die Einhaltung von Terminen und Deadlines
  • Breites Fachwissen im Bereich Schweizer und EU-Zollabwicklung, Logistik und Supply Chain Management.
  • Kommerzielles Mind-Set mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten. Fließend in Deutsch und Englisch. Weitere Sprachen von Vorteil.
  • Fähigkeit sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
  • Relevante Erfahrung im Bereich Zoll und Trade-Solutions mit entsprechendem Leistungsnachweis.
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