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Flender Linkedin · Posted 16d ago

Business Development Manager*in: Pumpen & Kompressoren (m/w/d)

Germany

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Für unseren Vertrieb am Standort Mussum suchen wir engagierte Verstärkung.


Spannende Aufgaben erwarten Sie:

  • Identifikation, Analyse und Erschließung neuer Geschäftsfelder und Marktsegmente
  • Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen zu global agierenden Industrieunternehmen die im Bereich der Pumpen und Kompressoren tätig sind
  • Entwicklung und Umsetzung von globalen Vertriebs- und Go-to-Market-Strategien in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Produktmanagement
  • Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Steigerung von Umsatz und Marktanteilen
  • Erstellung von Business Cases und Präsentationen sowie Begleitung des gesamten Sales-Cycles bis zum Vertragsabschluss
  • Teilnahme an branchenrelevanten Konferenzen und Messen


Darin sind Sie stark:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Industrie- oder Maschinenbau, alternativ Maschinenbautechniker*in
  • Berufserfahrung im Vertrieb oder Key Account Management
  • Erfahrung im Business Development wünschenswert
  • Ausgeprägtes Verständnis für industrielle Prozesse, technische Produkte und Wertschöpfungsketten
  • Strategische, analytische und unternehmerische Denkweise kombiniert mit hoher Eigenmotivation und Reisebereitschaft (ca. 40%)
  • Starke kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten auf Entscheidungsebene sowie Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch


Was wir als Arbeitgeber bieten:

  • Vergütung nach Tarifvertrag oder in Anlehnung an einen Tarifvertrag
  • 50% mobiles Arbeiten im Gleitzeitsystem *Sofern es die Position zulässt
  • 30 Urlaubstage sowie tarifliche Sonderzahlungen
  • Gesundheitsvorsorge und Benefit-Programme
  • Weiterentwicklung in unserer Academy
  • Job Bike
  • Nachhaltigkeitsinitiativen
  • Familienangebote z.B. Kinderbetreuungszuschuss, FleKita am Hauptstandort Bocholt


Ihre Ansprechpartner*innen für dieses Stellenangebot sind:

Jonathan Lottmann, Marlene Schulz

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