Greenfield Business Developer für die LEAG Renewables GmbH (m/w/d)

Das zeichnet uns aus

Die LEAG Renewables GmbH ist eine der führenden Full-Scope-Projektentwicklerinnen für Erneuerbare Energien in Deutschland und integraler Bestandteil der LEAG-Gruppe. Sie fokussiert sich auf die Entwicklung, Umsetzung und den Betrieb nachhaltiger Erneuerbarer Energieanlagen für das grüne Powerhouse Deutschlands - die GigawattFactory. Das Projektportfolio erstreckt sich über die Technologien Wind-Onshore, Freiflächen-PV, Hybridprojekte und weitere neue Technologien, sowie Netzinfrastruktur zum Betrieb der Projekte. Die von der LEAG Renewables GmbH entwickelten Wind- und Solarprojekte gehören zu den größten in Deutschland.

Zur Verstärkung unseres Initiierungs-Teams suchen wir ab sofort einen Greenfield Business Developer für die LEAG Renewables GmbH (m/w/d).

Referenznummer: 286

Deine Aufgaben

• Du entwickelst eigenständig Potenzialflächen für Windenergieprojekte, von der ersten Flächenbewertung bis zur Übergabe an die weiterführende Projektentwicklung.
• Du bewertest identifizierte Potenzialflächen hinsichtlich ihrer Realisierbarkeit und Entwicklungsperspektiven.
• Du sicherst geeignete Flächen durch die Verhandlung und den Abschluss von Vor- und Gestattungsverträgen.
• Du steuerst und koordinierst das gesamte Stakeholdermanagement einschließlich der Dokumentation in einem IT-gestützten System.
• Du baust langfristige Beziehungen zu Grundstückseigentümern, Kommunen, Behörden und weiteren regionalen Akteuren auf und pflegst diese.
• Du präsentierst Projekte bei Eigentümerveranstaltungen, kommunalen Gremiensitzungen und öffentlichen Informationsveranstaltungen.
• Du organisierst und koordinierst die Einholung erforderlicher Zustimmungen und begleitest Kaufprozesse sowie Ausschreibungsverfahren.
• Du wirkst gemeinsam mit den Fachabteilungen bei der Erstellung von Flächenlayouts, Netzanschlussprüfungen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen mit.
• Du überwachst proaktiv die Projektwirtschaftlichkeit und dokumentierst Meilensteine sowie wesentliche Entscheidungen einschließlich der Aufbereitung der entsprechenden Unterlagen.

Unser Match!

• Du trittst souverän, verbindlich und empathisch auf und überzeugst durch eine ausgeprägte Kunden- und Stakeholderorientierung im Umgang mit unterschiedlichen Interessengruppen.
• Du verfügst über eine hohe Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein gutes Gespür für die Anforderungen und Herausforderungen von Projekten mit hoher öffentlicher und politischer Aufmerksamkeit.
• Du hast Berufserfahrung in der Initiierung, Flächensicherung oder Entwicklung von Windenergieprojekten beziehungsweise Projekten im Bereich der Erneuerbaren Energien.
• Du verfügst über ein grundlegendes Verständnis von Projektentwicklung und Projektmanagement. Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen gesammelt oder bist bereit, dir die entsprechenden Kenntnisse schnell anzueignen.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert und verfolgst definierte Ziele eigenverantwortlich bis zu ihrer erfolgreichen Umsetzung.
• Du zeichnest dich durch Resilienz, Belastbarkeit und eine ausgeprägte Lösungsorientierung im Umgang mit komplexen Fragestellungen und wechselnden Herausforderungen im Projektalltag aus.
• Du bist bereit, regelmäßig im Außendienst tätig zu sein (ca. drei Tage pro Woche), und bringst eine hohe Reisebereitschaft innerhalb des Projektgebietes mit.
• Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B.

Dein Plus

Mit flexibler Arbeitszeitgestaltung bzw. -modellen, einer Regelung zum mobilen Arbeiten und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre schaffen wir eine gute Work-Life-Balance.

• attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaubsanspruch
• mobiles Arbeiten bis zu 50% möglich, sowie an anderen LEAG-Standorten
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen
• attraktive Zusatzleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Urban Sports-Mitgliedschaft
• abwechslungsreiche Projekte in einem zukunftsorientierten Wachstumsmarkt

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Alter. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• Michel Zwoch
• Recruiter
• Claudius Siegert
• Abteilungsleiter Initiierung
• +49 30 166383352