Representante de Ventas Canal Mayorista - Mérida

Acerca de este puesto El Representante de Ventas será responsable de impulsar el crecimiento de la marca en el canal profesional (mayoristas, distribuidores etc...), mediante la ejecución de estrategias comerciales efectivas, prospección de nuevos clientes, desarrollo de relaciones sólidas y mantenimiento de la cartera actual. Este rol requiere una fuerte orientación a resultados, habilidades de comunicación excepcionales y conocimiento profundo del sector de belleza profesional.

Lo que hará

• Ejecutar estrategias comerciales para alcanzar objetivos de ventas mensuales y anuales.
• Identificar oportunidades de negocio mediante prospección activa de nuevos clientes.
• Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes actuales, brindando seguimiento personalizado.
• Gestionar la cartera de clientes, asegurando una cobertura eficiente y atención continua.
• Coordinar procesos de facturación y cobranza, garantizando cumplimiento de tiempos y políticas.
• Realizar visitas periódicas a salones y tiendas para presentar productos, promociones y capacitaciones.
• Monitorear el mercado y la competencia para ajustar estrategias de venta.
• Participar en eventos, ferias y capacitaciones del sector para fortalecer el posicionamiento de la marca.

Lo que le convierte en un buen candidato

• Experiencia comprobada en ventas de productos profesionales, preferentemente en el sector belleza.
• Conocimiento sólido en procesos comerciales, gestión de cartera, facturación y cobranza.
• Habilidades destacadas de comunicación, negociación y relacionamiento.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, con enfoque en resultados.
• Manejo de herramientas digitales (CRM, Excel, plataformas de facturación).
• Disponibilidad para realizar visitas frecuentes a clientes.
• Competencias Clave:
• Orientación al cliente y al logro.
• Proactividad y autonomía.
• Planeación y organización.
• Comunicación efectiva.
• Adaptabilidad y resiliencia.

Algunas ventajas de unirse a Henkel

• Modelo de trabajo híbrido con horario flexible y una política que permite trabajar desde cualquier lugar hasta 30 días al año
• Diversas oportunidades de crecimiento a nivel nacional e internacional
• Normas de bienestar global con programas de atención sanitaria y preventiva
• Permiso parental sin distinción de sexo durante un mínimo de 8 semanas
• Plan de Acciones para Empleados con inversión voluntaria y acciones de contrapartida de Henkel
• Beneficios Flexibles
• Vales de Restaurante
• Fondo de Ahorro
• Salir temprano los viernes

En Henkel venimos de una gran diversidad de trasfondos, perspectivas y experiencias vitales. Creemos que lo que hace únicos a todos nuestros empleados es el poder que llevamos dentro. ¡Pasa a formar parte del equipo y comparte tu singularidad con nosotros! Todas las solicitudes son bienvenidas, independientemente de los distintos géneros, orígenes, culturas, religiones, orientaciones sexuales, discapacidades y generaciones.