NEGOCIADOR PROSPECTOR CLIENTES MILENIO

Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

Reponsabilidad Del Puesto

• Prospección de Clientes asegurando todas nuestras estrategias de mercado (Portafolio, Refrigeración, Retornabilidad, PDE, Promociones, Exhibición Ambiente, Roll Challenger)
• Negociación de calidad y perdurable en tiempo.
• Gestión de indicadores asegurando crecimiento sostenible de las categorías KOF
• Gestión integral de variables prioritarias del negocio ( Incremento Ventas, rentabilidad, SOS, SOM, Ejecución PDE) para lograr ser dominante en todos los aspectos dentro de los clientes a cargo.
• Monitoreo y enfoque en el desarrollo y crecimiento de las categorías.
• Entendimiento del entorno competitivo, la estrategia comercial del cliente y asegurar colaborar con el mismo como capitalizar portafolio.
• Desarrollar Clientes con oportunidades puntuales.
• Capitalizar espacios adicionales Frio y ambiente.
• Relación de largo plazo en lineal con los valores de KOF y del cliente
• Participación Mayoritaria de Valor Industria por Cliente
• Indicadores de negocio sanos por cliente (Sell Out, coberturas, DDI, SOVI).

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.

Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.

Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.

Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.