Referent Sales & Business Development (m/w/d) – Vertriebsstrategie, Projekte & neue Geschäftsfelder
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Als Referent Sales & Business Development arbeiten Sie in der Abteilung Vertriebsstrategie und -entwicklung. In enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften im Vertrieb übernehmen Sie zunehmend eigenständig Projekte zur Geschäftsfelderweiterung und Weiterentwicklung des Vertriebs.
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln Vertriebskonzepte und Produkte für die ENERVIE Gruppe – von der Idee bis zur Umsetzung (z. B. Erweiterung der Vertriebskanäle, Ausarbeitung von Markteintrittsstrategien, Weiterentwicklung der Mieterstrommodelle, Flexibilitätsprodukte)
- Strukturierung komplexer Fragestellungen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen. Hierfür bereiten Sie komplexe Themen adressatengerecht auf und erstellen Entscheidungsunterlagen und Management-Präsentationen
- Neue Geschäftsideen werden von Ihnen bewertet und Business Cases von Ihnen erstellt
- Die Initiierung, Steuerung und Umsetzung von Projekten in interdisziplinären Teams (Vertrieb, Handel, Erzeugung, weitere Schnittstellen) liegt in Ihrer Hand
- Sie analysieren Markt-, Kunden-, Wettbewerbs- und Regulierungsentwicklungen und leiten konkrete vertriebliche Maßnahmen ab
- Die aktive Mitgestaltung der Vertriebsentwicklung durch kritisches Hinterfragen bestehender Ansätze und Einbringen eigener Impulse wird von Ihnen erwartet
- Als Sparringspartner mit Umsetzungsverantwortung arbeiten Sie enge mit Führungskräften und Fachbereichen im Vertrieb zusammen
- Sie haben ein Masterstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
- Sie bringen erste fundierte Berufserfahrung in Strategie, Vertrieb, Projekt-/Produktmanagement oder einem vergleichbaren Umfeld mit
- Sie möchten den nächsten Entwicklungsschritt gehen: mehr Verantwortung, mehr Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, strategische Themen im Vertrieb aktiv mitzuprägen
- Sie sind ein vielseitiger Generalist mit hoher Auffassungsgabe: Sie arbeiten sich schnell in neue Themen ein, strukturieren komplexe Fragestellungen, denken unternehmerisch und bringen Lösungen pragmatisch in die Umsetzung
- Sie können komplexe Sachverhalte klar strukturieren, überzeugend visualisieren und adressatengerecht präsentieren – von der Arbeitsebene bis zum Management
- Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsstärke, Überzeugungsfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen – und können kritisch hinterfragen, ohne unnötige Widerstände aufzubauen
- Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten Umfeld
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitale Lernplattform
- Eine Bezahlung nach Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und Regelungen für mobiles Arbeiten
- Moderne Büroräume mit moderner Arbeitsausstattung
- Sehr gute Verkehrsanbindung und ausreichend Parkmöglichkeiten, Ladestationen für Elektrofahrzeuge und einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job"
- Vielfältige Angebote in unserer hausinternen Kantine und Cafeteria
- Unser Radleasing-Angebot im Rahmen der Entgeltumwandlung
- Unser Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angeboten sowie vorteilhaften Konditionen bei einer renommierten Krankenkasse durch einen Gruppenversicherungsvertrag
Ihre Ansprechpartnerin: Marie Peddinghaus, Tel.: 02331 123 28336
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