Hunter Sales

Növekvő kereskedelmi csapatunkba keresünk egy motivált, eredményorientált Üzletfejlesztési vezetőt. A pozíció elsődlegesen „hunter” típusú értékesítési szerepkör, amelynek fókusza új üzleti lehetőségek felkutatása és megszerzése, valamint a meglévő ügyfélkapcsolatok bővítése további szolgáltatások értékesítésével.

Az ideális jelölt energikus értékesítő, kiváló ügyfélszerzési képességekkel rendelkezik, tanácsadó jellegű értékesítési szemléletet alkalmaz, és bizonyított tapasztalata van hosszú távú B2B ügyfélkapcsolatok kiépítésében.

Feladatok

• Új üzleti lehetőségek azonosítása, megkeresése és megszerzése Magyarország teljes területén.
• Aktív „hunter” értékesítési tevékenység végzése, beleértve a hideghívásokat, kapcsolatépítést és ügyféllátogatásokat.
• Ügyféltalálkozók, prezentációk és kereskedelmi tárgyalások szervezése és vezetése.
• Erős kapcsolatok kiépítése és fenntartása potenciális és meglévő ügyfelekkel.
• Professzionális szolgáltatási portfólió értékesítése, különös tekintettel az ipari, műszaki és nem élelmiszeripari szektorokra.
• Az ügyféligények megértése és ezekre szabott szolgáltatási megoldások kidolgozása.
• A vállalat képviselete szakmai rendezvényeken, kiállításokon, konferenciákon és üzleti networking eseményeken.
• Piaci trendek, versenytársi aktivitások és új üzleti lehetőségek figyelemmel kísérése.
• Heti értékesítési riportok, előrejelzések és vezetői beszámolók készítése.
• CRM- és értékesítési rendszerek naprakész kezelése.

Mitől lesz sikeres ebben a szerepkörben:

• Élvezi az új lehetőségek felkutatását és az ajtónyitást ott is, ahol korábban nem volt kapcsolat.
• Magabiztosan kommunikál felsővezetői döntéshozókkal és képes üzleti kihívásokról tárgyalni.
• Ötvözi a „hunter” mentalitást a tanácsadó jellegű értékesítési megközelítéssel.
• Kiemelkedően szervezett és képes egy dinamikus értékesítési pipeline kezelésére.
• Érti a technológia, a kiberbiztonság, a megfelelőség és az üzleti kockázatok összefüggéseit a modern vállalatok működésében.

Elvárások

• Felsőfokú végzettség vagy azzal egyenértékű szakmai képesítés.
• Legalább 2–3 év tapasztalat B2B értékesítésben, üzletfejlesztésben vagy területi értékesítésben.
• Előnyt jelent műszaki, ipari, professzionális vagy szolgáltatásalapú megoldások értékesítésében szerzett tapasztalat.
• Bizonyított eredmények új ügyfelek megszerzésében és értékesítési pipeline építésében.
• Kiváló tárgyalási, prezentációs és kapcsolatépítési készségek.
• Magabiztos magyar és angol nyelvtudás szóban és írásban.
• Önálló munkavégzésre való képesség, valamint hatékony együttműködés különböző szervezeti egységekkel.
• Kiemelkedő tervezési, szervezési és problémamegoldó készség.
• Proaktív, kitartó és eredményorientált hozzáállás.
• Microsoft Office alkalmazások magabiztos használata.
• Érvényes B kategóriás jogosítvány és utazási hajlandóság Magyarország területén.

Előnyt jelent

• Tapasztalat tanúsítási, auditálási, támadó vagy védekező kiberbiztonsági, ellenőrzési vagy egyéb műszaki szolgáltatások területén.
• Műszaki, mérnöki vagy műszaki vezetői háttér.
• Meglévő kapcsolatrendszer a gyártóipar, ipar, logisztika, autóipar, energetika vagy kapcsolódó szektorok szereplőivel.

Amit kínálunk

• Hosszú távú karrierlehetőség egy stabil szervezetnél.
• Lehetőség sokszínű szolgáltatási portfólióval és különböző iparágakkal dolgozni.
• Magas fokú önállóság és felelősség a saját üzleti terület kialakításában.
• Támogató és együttműködő csapatkörnyezet.
• Céges autó, laptop és mobiltelefon.

Támogatás, amelyet biztosítunk:

• Dedikált értékesítési koordinátor támogatás az adminisztrációhoz, ajánlatkezeléshez, szerződés-előkészítéshez és ügyféldokumentációhoz.
• Hozzáférés szakértőkhöz és műszaki specialistákhoz az értékesítési folyamat során.
• Strukturált betanulási program és termékképzés a vállalat teljes szolgáltatási portfóliójára vonatkozóan.