Process Owner (m/w/d) Procurement to Pay

EUROPART ist der führende Händler von Ersatz- und Zubehörteilen für Nutzfahrzeuge, Busse, Transporter und Spezialfahrzeuge aller Klassen in Europa. EUROPART verfügt über ein hervorragendes, internationales Netzwerk und ist zusammen mit seinen eigenen Niederlassungen und den Häusern seiner Kooperationspartner in 28 Ländern vertreten.

Ihre Aufgaben

Im Rahmen der Einführung von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D365 FO) modernisieren wir unsere zentralen Geschäftsprozesse. Für den Bereich Procurement to Pay (P2P) suchen wir eine erfahrene Fachkraft, die die Implementierung kritisch begleitet und den externen Dienstleister auf fachlicher Ebene herausfordert.

Im Einzelnen:

• Prüfung und Validierung der vom externen Implementierungspartner erstellten Gap-Analysen mit dem Ziel, möglichst nah am D365-Standard zu bleiben
• Fachliches Challengen des Dienstleisters auf Basis eines fundierten Verständnisses des gesamten P2P-End-to-End-Prozesses – von der Bedarfsermittlung über die Bestellung bis zur Rechnungsverarbeitung und Zahlung
• Sicherstellung einer standardnahen, effizienten und compliance-konformen Prozessgestaltung in Abstimmung mit Einkauf, Finanzen und IT
• Dokumentation, Harmonisierung und Qualitätssicherung der P2P-Prozesse im Kontext der ERP-Einführung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern während Implementierungs-, Test- und Rolloutphasen
• Überprüfung der Prozessperformance und Initiierung von Optimierungsmaßnahmen nach Go-Live
• Unterstützung bei Schulungen und Change-Management-Aktivitäten zur Stärkung der System- und Prozesskompetenz im Unternehmen
• Hohe Präsenz am Standort Hagen, um einen regelmäßigen Austausch mit internen Ansprechpartnern und Projektteams sicherzustellen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Procurement to Pay oder im Einkauf in einem internationalen Handels- oder Produktionsunternehmen
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D365 FO)
• Erfahrung in der Bewertung und Begleitung von Gap-Analysen sowie der Umsetzung standardnaher Lösungen in ERP-Projekten
• Kenntnisse im Prozessmanagement sowie Projektmanagementerfahrung
• Starke kommunikative Fähigkeiten, Eigeninitiative und sicheres Auftreten gegenüber externen Dienstleistern
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Diese Rolle bietet die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines unternehmensweiten ERP-Transformationsprojekts mitzuwirken und mit Ihrem Prozess- und Systemverständnis den Erfolg des P2P-Bereichs entscheidend zu prägen.

Wir bieten

Ausreichende und kostenfreie Parkplätze

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstradleasing

Fachliche Weiterbildung

Fahrtkostenzuschuss

Fitnesspaket "Hansefit" (gesponsort)

Frisches Obst

Gesundheitsmanagement

Gute Verkehrsanbindung

Homeoffice

Kantine mit Essenszulage

Benefits

Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)

Regelmäßige Blutspendetermine vor Ort

Regelmäßige Mitarbeitergespräche

Vermögenswirksame Leistungen

• Eine zentrale Rolle in einem strategisch wichtigen ERP-Transformationsprojekt
• Gestaltungsspielraum in einem modernen, dynamischen Arbeitsumfeld
• Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten
• Ein kollegiales Miteinander und flache Hierarchien

Kontakt

Ihr Ansprechpartner für diese Stelle:

Matthias Otto

Recruiting & International HR

+49 2331 3564 - 1400

(Keine Anrufe von Personaldienstleistern!)