Mitarbeiter Key Account Management Data & Automation (m/w/d)

Vertriebsstrategie Produktion & Services

Ihre Aufgaben – gemeinsam Zukunft gestalten:

• Erstellung, Entwicklung und Aktualisierung von Reportings zu Key-Account-Kennzahlen in unserem Bereich KAM Produktion & Services (P&S).
• Übersetzung Ihrer Analyseergebnisse in konkrete Maßnahmen und Priorisierung dieser gemeinsam mit den Stakeholdern.
• Analyse, Visualisierung und verständlich aufbereitete Erklärung komplexer Daten als Grundlage für strategische Entscheidungen.
• Zielgruppengerechte Präsentation von Analysen und Ergebnissen vor unseren Führungskräften.
• Analyse bestehender Vertriebs- und Steuerungsprozesse im KAM P&S sowie Identifikation von Potenzialen zur Digitalisierung, Automatisierung und zum Einsatz von KI.
• Erkennen von Potenzialen für automatisierte, wiederkehrende Abläufe und fachliche Begleitung ausgewählter Maßnahmen.
• Aktive Mitwirkung in bereichsübergreifenden Projekten sowie bei ausgewählten System- und Integrationsvorhaben.

Was diese Rolle besonders macht:

• Wirksamkeit: Ihre Arbeit ist zentrale Grundlage für Entscheidungen im Key-Account-Management-Umfeld
• Gestaltungsspielraum: Sie identifizieren Potenziale und begleiten Umsetzungen – von der Idee bis zum Ergebnis.
• Netzwerk: Sie arbeiten an eng mit verschiedenen Schnittstellen zusammen und vergrößern dadurch Ihr Netzwerk.

Ihr Profil – gemeinsam wachsen:

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
• Idealerweise Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Vertrieb / KAM, Vertriebssteuerung, Reporting, Controlling, IT oder einer vergleichbaren Funktion.
• Sehr gutes Verständnis für Kennzahlen, Datenstrukturen und Analysezusammenhänge
• Erfahrung in der Erstellung, Weiterentwicklung und Interpretation von Reportings sowie in der Visualisierung von Analyseergebnissen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um Ergebnisse und Empfehlungen adressatengerecht zu vermitteln.
• Sicheres und professionelles Auftreten gegenüber Führungskräften.
• Grundverständnis von Digitalisierungs-, Automatisierungs- und KI-Themen sowie Bereitschaft, diese weiterzuentwickeln.
• Gutes Verständnis für System- und Toollandschaften im Vertriebs- und Analyseumfeld (z.B. durch Kenntnisse in SAP und Power BI).
• Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägtem analytischen und strategischen Denken.

So sagen wir bei Würth Danke

Wertschätzende Kultur

Als Teil unseres erfolgreichen Familienunternehmens erwartet Sie ein wertschätzendes Miteinander, das auf Respekt, Fairness und offener Kommunikation basiert. Bringen Sie Ihre Erfahrung ein, gestalten Sie mit und profitieren Sie von individueller Förderung in einem Umfeld, das Eigenverantwortung und Initiative unterstützt.

Fachliche und persönliche Weiterentwicklung

Mit unserem vielfältigen Seminarangebot und individuellen Karriereprogrammen unterstützen wir Sie dabei, Ihre Ziele flexibel zu verfolgen. Nutzen Sie die Vielzahl an Möglichkeiten, abteilungsübergreifend mitzuwirken und sich für Führungspositionen zu empfehlen – denn bei uns entwickeln sich Talente von innen heraus.

Sicherer Arbeitsplatz

Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem zukunftssicheren, werteorientierten Familienunternehmen – eine berufliche Heimat mit Zukunft.

Starker Teamzusammenhalt

Würth ist zwar ein Weltkonzern, bleibt aber im Kern ein Familienunternehmen, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir arbeiten mit Leidenschaft zusammen und feiern Erfolge gemeinsam – bei Events, Festen und kulturellen Highlights, die uns verbinden und unseren Zusammenhalt stärken.

Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben

Flexibilität wird bei uns großgeschrieben. Deshalb setzen wir auf flexible Arbeitszeitmodelle, die optimal auf Ihren Tätigkeitsbereich abgestimmt sind: Im Innendienst und in der Logistik arbeiten wir mit einem Zeiterfassungssystem, während wir im Vertrieb auf Vertrauensarbeitszeit setzen, um maximale Eigenverantwortung und Freiheit zu ermöglichen.

Mitgestaltung der Zukunft des Handwerks

Ihre Arbeit kann wirklich etwas bewegen: Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir praxisnahe, innovative Lösungen mit echtem Mehrwert. Bringen Sie sich ein für nachhaltige Weiterentwicklungen und ein starkes, zukunftsfähiges Handwerk in Deutschland.

Ihre Benefits in einer wertschätzenden Unternehmenskultur:

• Für Ihren perfekten Einstieg werden Sie strukturiert eingearbeitet. Zum Start erfahren Sie bei der „HELLO PEOPLE" Veranstaltung viel Allgemeines über Würth, anschließend geht es mit der individuellen Einarbeitung in Ihrem Team und Fachbereich weiter.
• Neben einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung erwarten Sie 30 Tage Urlaub, umfangreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
• Moderne Arbeitsmittel wie ein Laptop, Mobile Office Ausstattung und höhenverstellbare Schreibtische unterstützen Sie bei Ihrer täglichen Arbeit.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie bis zu zwei Mobile Office Tagen gelingt Ihnen der Spagat zwischen Berufs- und Privatleben.
• Bleiben Sie aktiv und gesund mit zahlreichen Kursen unseres Gesundheitsmanagements, vielen Betriebssportgruppen wie Fußball, Volleyball, Squash, Badminton, E-Sports und der Nutzung von über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen mit dem arbeitgebergeförderten EGYM Wellpass.
• Genießen Sie in unserem hervorragenden Betriebsrestaurant täglich frische, regionale Speisen in entspannter Atmosphäre – dabei wird Ihr Mittagessen zu 50 % vom Arbeitgeber bezuschusst. Zusätzlich können Sie sich kostenlos an unseren Heißgetränken bedienen.
• Feiern Sie die Gemeinschaft mit Ihrem Team regelmäßig bei Events wie Abteilungsausflügen, Firmenveranstaltungen sowie Weihnachts- und Jubiläumsfeiern.