ANALISTA FUNCIONAL
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Objetivo del puesto
Analizar, estructurar y documentar requerimientos funcionales mediante metodologías ágiles, asegurando una correcta definición de soluciones tecnológicas, alineación con reglas de negocio y calidad en la entrega de desarrollos.
Principales tareas y responsabilidades
Levantamiento y análisis de requerimientos
- Identificar necesidades del negocio mediante entrevistas, workshops y sesiones con stakeholders.
- Elaborar:
- Historias de usuario (HU)
- Casos de uso
- Especificaciones funcionales
- Blueprints (flujos end-to-end funcionales)
- Definir reglas de negocio, validaciones y criterios de aceptación.
- Traducir requerimientos de negocio en especificaciones claras para equipos técnicos.
- Actuar como puente entre áreas de negocio y desarrollo.
- Participar en diseño de pruebas funcionales y UAT.
- Dar seguimiento a requerimientos durante todo el ciclo de vida del desarrollo.
- Participación en iniciativas tecnológicas de banca corporativa y personas morales
- Interacción con negocio, desarrollo, QA, arquitectura y liderazgo técnico
- Colaboración en proyectos con herramientas como Salesforce, ServiceNow o plataformas digitales
- Ingeniería en Sistemas, Industrial, Informática, Administración, Finanzas, Actuaría o afín
- 3 años como Analista Funcional / Business Analyst
- Experiencia en levantamiento de requerimientos y documentación funcional
- Experiencia en metodologías ágiles (Scrum)
- Deseable experiencia en sector financiero o aplicativos de banca corporativa
- Historias de usuario y gestión de backlog
- Blueprint y modelado de procesos
- Metodologías ágiles (Scrum)
- Ciclo de vida de desarrollo (SDLC)
- Experiencia en Herramientas como: JIRA, Confluence, Excel / Power BI Herramientas de diagramación (Visio, Lucidchart)
- Salesforce (preferente)
- ServiceNow, Genesys, Medallia
- Procesos de banca corporativa / personas morales
- Gestión de reglas y políticas de negocio
- Pensamiento analítico
- Comunicación efectiva
- Atención al detalle
- Proactividad
- Gestión de stakeholders
- Resolución de problemas
- Organización y priorización
- Sueldo competitivo
- Contratación directa por la empresa
- Prestaciones superiores a la ley:
- Aguinaldo de 30 días
- Bono anual por desempeño
- SGMM
- Seguro de Vida
- Plan privado de pensiones
- Fondo de ahorro y Caja de ahorro
- Créditos para colaboradores con tasas preferenciales
- Participación estratégica en la transformación digital del Grupo y proyectos de alto impacto
- Cultura inclusiva y políticas de igualdad de oportunidades
- Zona para laborar: Montes Urales, Ciudad de México
En ninguna circunstancia solicitamos pruebas de embarazo, ni de VIH
“Valoramos cada postulación recibida; sin embargo, por la naturaleza del proceso, solo avanzaremos y contactaremos a las personas cuyo perfil cumpla al 100% con los requisitos definidos.”
Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones
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