IT Business Relationship Manager Werft Standorte (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Sie bauen eine vertrauensvolle und strategische Zusammenarbeit mit den Projektleitungen der Schiffbauprojekte sowie mit den betreuten Fachbereichen und Standorten auf und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
• Im engen Austausch mit den Ansprechpartnern vor Ort erkennen Sie frühzeitig, welche Anforderungen in Bereichen wie Engineering, Einkauf, Projektabwicklung, Produktion oder Fertigung entstehen, und überführen diese in nachhaltige IT-Lösungen.
• Sie betreuen die Fachbereiche an den Werftstandorten standortnah und beraten diese mit dem Ziel, IT als echten Beitrag für effiziente Abläufe im Schiffbau und in Projekten zu etablieren.
• Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen aus Demand Management, Projekt- und Portfoliomanagement sowie weiteren IT-Bereichen wie Architektur, Entwicklung, Infrastruktur und Service Management planen und steuern Sie IT-Initiativen mit klarem Mehrwert für die betreuten Standorte und Fachbereiche.
• Strategische und fachliche Bedarfe strukturieren Sie so, dass daraus belastbare IT-Initiativen und gut nachvollziehbare Entscheidungsvorlagen entstehen – inklusive Einschätzung von Nutzen, Aufwand und Risiken.
• Sie behalten den Wertbeitrag laufender IT-Initiativen im Blick, definieren passende Kennzahlen, verfolgen Fortschritte nach und machen Ergebnisse zu Qualität, Terminen, Nutzen und Budget transparent.
• Darüber hinaus entwickeln Sie Methoden und Prozesse weiter, mit denen sich der geschäftliche Nutzen von IT-Leistungen messbar und verständlich darstellen lässt, zum Beispiel über Kennzahlen, Auswertungen oder regelmäßige Reviews.
• Workshops, Steuerungskreise und Review-Termine bereiten Sie strukturiert vor, moderieren diese sicher und schaffen damit eine gute Grundlage für Priorisierungen, Entscheidungen und die gemeinsame Weiterentwicklung der Zusammenarbeit.
• Ein besonderer Fokus liegt auf der strukturierten Aufnahme und strategischen Einordnung von IT-Bedarfen in Prozessen rund um Engineering, Produktdaten, ERP-nahe Abläufe und Projektmanagement – insbesondere im Umfeld moderner Werft- und Produktionsstandorte.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbarer Hintergrund; von Vorteil sind Erfahrungen in großen Projektumfeldern sowie Branchenkenntnisse im industriellen Umfeld oder Schiffbau
• Mehrjährige Erfahrung in einer Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereich und IT, idealerweise im IT Demand Management, Business Relationship Management oder IT-Consulting
• Praxis in der strukturierten Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von IT-Bedarfen sowie in der Steuerung von IT-Initiativen end-to-end
• Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams
• Sicherer Umgang mit KPIs, Performance-Kennzahlen, Reporting sowie idealerweise Erfahrung mit Value-Tracking-Strukturen
• Kenntnisse in IT-Service-Management-, Governance- und Projektmanagement-Methoden, z. B. ITIL sowie klassische und/oder agile Vorgehensmodelle
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen an unsere Werftstandorte, insbesondere nach Hamburg, Rostock oder Wolgast (ca. 30-40%)

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unseren Standorten in Hamburg, Rostock oder Wolgast bieten wir Ihnen:

• 35-Stunden-Woche
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sportangebote
• 30 Tage Urlaub
• Willkommensveranstaltung
• Deutschlandticket für 37,75 Euro
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenevents
• Mitarbeiterangebote
• Kostenloses Parken
• Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Mitarbeiterberatung
• Jobrad
• Flexible Arbeitsmodelle

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Julia Nor

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular