＜案件No.697＞【累計8.5億円調達】エンタープライズ営業｜AI×ブロックチェーンで大手企業に提案するエンタープライズ営業募集！

2026 7/04

カスタマーサクセス 商品企画・開発 営業 経営・事業企画

2026年7月4日

• 正社員
• 東京
• 公開日:2026年7月4日

事業概要 2022年8月に創業したブロックチェーンアクセラレーター事業を手がけるスタートアップです。「To Create the Standard for Blockchain from Japan」をMissionに、事業投資とコンサルティング、マーケティングを通じて、ブロックチェーン領域に挑戦する国内外のプロジェクトを支援しております。ブロックチェーンは未だ黎明期且つカオスな状態ですが、当領域の事業や技術が一般的に普及することで、社会をさらに良くすると確信しています。

我々は、ブロックチェーンを機会に新たに挑戦するクライアントの結果と持続的な成長、ならびにエコシステム全体の発展のために事業支援を行なっています。 ポジション エンタープライズ営業 雇用形態 中途 勤務地 東京都 仕事内容 ▮募集背景

ブロックチェーン市場は2027年に約67兆円規模への成長が予測されており、AI市場に迫る急拡大中の領域です。

海外では金融機関を中心にブロックチェーンの導入が進む一方、日本ではまだ黎明期にあり、市場のスタンダードを”創る側”に立てる希少なタイミングです。弊社は、このブロックチェーン領域で日本発のグローバルスタンダードを創ることに挑んでいます。

2022年8月の創業以来、グループ全体で40カ国以上・累計300社超のプロジェクトを支援。

累計8.5億円の資金調達を完了し、2026年6月時点で複数の会社を子会社化（M&A）。これにより、AIエージェント技術、大規模システム開発力、エンタープライズ向け開発実績をグループ内に統合し、戦略策定から開発・運用、マーケティングまでをワンストップで提供する体制を構築し、国内最大級のブロックチェーンコンサルティンググループへと進化しました。

事業成長をさらに加速させるため、経営直下で大手企業への新規営業を担うBusiness Development部（BD部）の強化が、現在の経営最優先事項です。

決まった商材を売るのではなく、クライアントごとの課題に向き合い、ブロックチェーン技術を活用した最適なソリューションを提案・開発する。定型化された答えのない難易度の高い挑戦を、共に切り拓く仲間を求めています。

▮業務内容

＜ミッション＞

BD部のミッションは、新規クライアントとの営業活動から契約締結までを一貫して担うことです。契約後はBP部（Business Partner部。コンサルティングチーム）が支援を推進する分業体制を敷いています。

＜具体業務＞

・大手企業（金融・IP保有企業等）を中心としたエンタープライズ営業（リード獲得〜クロージング）

・経営層に対する中長期事業戦略の提案・策定支援

・クライアント課題に応じた新規商材の企画・開発（既存商材の販売にとどまらず、ゼロからソリューションを設計）

・経営直下での事業戦略立案・実行推進

・コンサルティングチーム（Business Partner部）との密な連携による施策改善と営業成果の最大化

ポジションの魅力 ・大手企業の新規事業創出に直結する提案ができる

支援事例：CASIO G-SHOCK × STEPNのコラボレーションでは、5日間で1.4億円相当の売上を達成

・「営業」にとどまらない商材開発

クライアントの課題に応じて自社の商材開発から携わることができ、事業そのものを創る経験が得られる

・経営との距離が近い

正社員約35名、代表・経営陣と同一フロアで直接議論しながら事業を推進。経営判断のスピード感を肌で感じられる環境です

・エンタープライズ規模の案件を動かせる

クライアントの中長期戦略に関わる提案を通じて、影響力の大きい実績を積める

・成長機会とインセンティブ

組織拡大に伴いマネージャーへの昇格や裁量権拡大の機会が豊富。ストックオプション（SO）は一定等級以上に一律付与（M&A時にも履行される設計）

・離職率5%の組織安定性

スタートアップ平均離職率30%に対し、弊社は約5%。メンバー同士の関係性が良く、長期的にキャリアを築ける環境 勤務時間 フルフレックスタイム制（コアタイムなし）

1日の所定労働時間：8時間

※清算期間における所定労働日数をもとに総労働時間を設定し、清算期間内で労働時間を自己管理いただく働き方です。

休憩時間：1時間 給与 応相談 福利厚生 ▍若くて優秀なグローバルメンバー

平均年齢は27歳と非常に若い組織です。スタートアップでの新規事業立ち上げ経験者やマネジメント経験者、Web3領域に深い知見をもつメンバーが集まっています。また、世界各国から様々なバックグラウドを持つメンバーが集まっており、文字通りグローバルチームになっています。

▍フラットでオープンなコミュニケーション

年齢層が若く少数精鋭の組織ということもあり、ポジションや年齢に関わらずオープンでフラットなコミュニケーションが多いのが当社の特徴です。

▍社内勉強会

社内では定期的に流行っているWeb3サービスのリサーチ結果の共有や、ブロックチェーン・NFT等に関するリサーチ結果の共有を行っており、それにより社内全体のWeb3リテラシーが向上しています。また、Notionにこれまでのリサーチ結果を蓄積することで、新しくジョインしたメンバーも非常にキャッチアップしやすい環境になっています。

この求人情報に応募するにはサイトに訪問してください。 career.linkard-group.com.

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