Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Institut Regelungstechnik

Wissenschaftlicher Mitarbeiterin

Kennziffer 17026WE14 Einrichtung

Regelungstechnik

WertigkeitEG 13 TV-L

Arbeitsbeginn 01.11.2026

Bewerbungsschluss 21.07.2026

Arbeitsumfang Vollzeit, bis 30.10.2028 befristetDas Institut für Regelungstechnik betreibt methoden-orientierte Grundlagenforschung zur Regelung nichtlinearer vernetzter und cyberphysischer Systeme unter Unsicherheiten.

Die Spanne der Anwendungsgebiete reicht dabei von Energienetzen bis hin zu robotischen Systemen.

IHRE AUFGABEN

• Mitwirkung an Forschungsprojekten im umrissenen Themenkontext
• Unterstützung von Lehre und Drittmitteleinwerbung
• Publikation von Forschungsergebnisse in internationalen Fachjournalen und auf internationalen Tagungen

IHR PROFIL

Erforderlich

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) insbesondere der Fachrichtungen Mathematik, Technomathematik oder eines nah verwandten Studiengangs

Vorteilhaft

• umfangreiche Kenntnisse der mathematischen Stochastik und stochastischen Optimalsteuerung nichtlinearer dynamischer Systeme
• sichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift
• Erfahrungen der nichtlinearen modell-prädiktiven Regelung mit nicht-Gauss'schen Unsicherheiten
• promotionsvergleichbare Leistungen im beschriebenen Forschungsfeld

UNSER ANGEBOT

• Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterbildung außerhalb der Dienstaufgaben
• ein Arbeitsplatz in einem interessanten, freundlichen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
• gute Anbindung an den Individual- und öffentlichen Verkehr
• 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)

Im Mittelpunkt der Forschung, der Lehre und des Technologietransfers der TU Hamburg steht das Leitmotiv, Technik für die Menschen zu entwickeln. Hierbei versteht sich die TU Hamburg als familiengerechte und nachhaltig handelnde Universität mit hohem Leistungs- und Qualitätsanspruch, die in allen ihren Forschungsfeldern Exzellenz anstrebt. Interdisziplinarität, Innovation, Regionalität sowie Internationalität sind verpflichtende Grundlagen für unser Handeln. Mit derzeit rund 8.000 Studierenden, 110 Professorinnen und Professoren sowie 1.650 Mitarbeitenden zeichnet sich die TU Hamburg durch kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit zwischen dem Präsidium, den Instituten, Studiendekanaten, Forschungsschwerpunkten und der Verwaltung aus. Wir identifizieren uns mit einer modernen Führungskultur und pflegen ein wertschätzendes Miteinander.

Hinweis zur Regelanfrage nach

• 34a Hamburgisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz: Die Dienststelle stellt für die im Auswahlverfahren ausgewählte Person eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz über dort vorliegende Erkenntnisse, wenn dafür die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen (Informationen zur Regelanfrage

und Datenschutzhinweise

).

Haben Sie noch Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Prof. Timm Faulwasser, Tel.-Nr. +49 40 30601 3215, E-Mail:

[email protected]

Die TU Hamburg steht für

Chancengleichheit

sowie ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Bitte übersenden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis der abgeschlossenen Ausbildung oder Hochschulabschluss sowie relevante Arbeitgeberzeugnisse) ausschließlich über unser Bewerbungssystem.