CRIS BARROS | Designer l | Marketing
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No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, somos movidos por pessoas. São elas que impulsionam ideias, constroem marcas e fazem a moda acontecer todos os dias.
Aqui, cada pessoa tem voz, espaço e responsabilidade na construção do que fazemos. É assim, todos os dias, que nos tornamos o maior Grupo de Moda da América Latina.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades e atribuições
Criar e desenvolver peças gráficas para pontos de venda, atendendo às necessidades de comunicação das lojas;
Desenvolver materiais gráficos de apoio para os departamentos internos e ações de endomarketing;
Apoiar a criação de key visuals (KVs) para lançamentos de coleções, campanhas institucionais e ações comerciais;
Briefar fornecedores externos, enviar materiais e acompanhar as etapas de produção, garantindo qualidade e alinhamento com os padrões da marca;
Colaborar com fornecedores de tratamento fotográfico, acompanhando entregas relacionadas às campanhas e produções internas;
Apoiar a criação de materiais de visual merchandising e peças para comunicação interna;
Prestar suporte às demais frentes do time de design (digital, institucional e mídia) durante períodos de férias e alta demanda.
Requisitos e qualificações
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo em Design Gráfico, Comunicação ou áreas correlatas.
Experiência prévia em empresas do setor de moda, agências de design ou publicidade.
Domínio dos softwares Adobe: InDesign, Illustrator, Photoshop e Acrobat;
Conhecimento intermediário a avançado em tratamento e manipulação de imagens;
Vivência com produção gráfica e relacionamento com fornecedores, assegurando prazos e qualidade;
Familiaridade com ferramentas de apresentação (PowerPoint e Keynote);
Conhecimento básico de Excel;
Acompanhamento de tendências estéticas e referências visuais do mercado de luxo nacional e internacional;
Diferencial
Conhecimentos em edição de vídeo (Adobe Premiere e After Effects).
Informações adicionais
NOSSOS
BENEFÍCIOS
No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, acreditamos que cuidar das pessoas é parte essencial para construir o maior Grupo de Moda da América Latina. Por isso, oferecemos um conjunto de
benefícios
pensado para apoiar o bem-estar, o desenvolvimento e o dia a dia de quem faz parte da nossa história.
Saúde e bem estar• Plano de saúde• Plano odontológico• Seguro de vida• Programas de bem-estar físico, como Wellhub ou TotalPass• Iniciativas de apoio à saúde mentalDia a dia e qualidade de vida•
Benefícios
flexíveis por meio de cartão Flash• Vale transporte• Parceria com o SESC• Clube de vantagens com parceiros• Day off de aniversário• Extensão de licença maternidade• Extensão de licença paternidade• Descontos nas marcas do grupoDesenvolvimento e crescimento• Programas de capacitação e desenvolvimento• Trilhas de aprendizagem corporativas• Iniciativas de reconhecimento e engajamentoReconhecimento• Participação nos resultados, conforme política vigente* Os
benefícios
podem variar de acordo com o cargo, a unidade e as políticas internas da companhia.
Sonhar grande para fazer gigante, com gente boa e do bem.
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