DEVOPS SENIOR (MlOPS,DEVSECOPS & CLOUD-NATIVE)

AI6 Technologies développe des plateformes et solutions d’intelligence artificielle appliquées à l’assurance, à la prévention des risques et à l’exploitation de données complexes.

Nous travaillons sur des problématiques mêlant :

• IA et plateformes de traitement ;

• cloud-native et infrastructures distribuées ;

• automatisation et industrialisation ;

• sécurité et DevSecOps ;

• exploitation de plateformes critiques ;

• résilience et scalabilité.

Notre environnement combine notamment Kubernetes, GitOps, Infrastructure as Code, Platform Engineering, CI/CD et workflows IA.

Nous accordons une importance forte :

• à la qualité engineering ;

• à l’automatisation ;

• à la sécurité ;

• à la maintenabilité ;

• et à l’amélioration continue.

Notre culture technique est pragmatique, exigeante et orientée impact.

Pourquoi ce poste est important

AI6 dispose déjà :

• d’une stack moderne ;

• d’une culture engineering forte ;

• de pratiques GitOps et DevSecOps en place ;

• d’une base cloud et Kubernetes opérationnelle ;

• ainsi que d’une équipe technique impliquée et expérimentée.

Aujourd’hui, nous voulons accélérer plusieurs sujets structurants :

• industrialisation des plateformes ;

• Infrastructure as Code ;

• CI/CD et GitOps ;

• Platform Engineering & DevEx ;

• observabilité et fiabilité ;

• automatisation cloud-native ;

• industrialisation des workflows IA.

Le poste ne consiste pas à “faire tourner des serveurs”.

Nous recherchons une personne capable :

• d’apporter de la structure et de la hauteur technique ;

• d’améliorer la fiabilité et l’industrialisation des plateformes ;

• de simplifier les opérations ;

• d’améliorer l’expérience développeur ;

• et de contribuer activement aux réflexions d’architecture et d’organisation engineering.

Le poste s’inscrit dans une logique collaborative et transverse, avec une forte capacité d’impact technique.

Votre mission

Vous participerez à l’évolution, à l’industrialisation et à l’amélioration continue des plateformes techniques AI6.

Vous travaillerez de manière transverse avec les équipes :

• développement ;

• architecture ;

• IA / Data ;

• sécurité ;

• produit ;

• infrastructure.

Selon les sujets, vous pourrez notamment contribuer à :

Platform Engineering & cloud-native

• évolution des plateformes Kubernetes ;

• amélioration de la résilience, de la scalabilité et de l’observabilité ;

• standardisation des environnements ;

• amélioration de la DevEx ;

• réduction de la dette technique et des opérations manuelles.

Infrastructure as Code

• évolution des stacks Terraform / Terragrunt ;

• industrialisation des workflows IaC ;

• amélioration de la reproductibilité et de la gouvernance des infrastructures ;

• automatisation des opérations cloud.

CI/CD & GitOps

• amélioration des pipelines GitHub Actions ;

• standardisation des workflows de build et déploiement ;

• automatisation des contrôles qualité et sécurité ;

• amélioration des workflows multi-environnements.

DevSecOps

• sécurisation des pipelines et plateformes ;

• amélioration des pratiques IAM / RBAC ;

• intégration des outils de sécurité ;

• amélioration des sujets conformité, traçabilité et auditabilité.

Selon votre expérience, vous pourrez également contribuer à des sujets MLOps et plateformes IA.

Stack principale

• Kubernetes / AKS

• Terraform / Terragrunt

• GitHub Actions

• ArgoCD

• Helm

• Docker

• Azure

• Python

• Grafana / Prometheus

• SonarQube

• Trivy / GitLeaks / Dependabot

• MLflow

Nous recherchons avant tout :

• un profil engineering solide ;

• autonome et pragmatique ;

• capable de comprendre rapidement des systèmes complexes ;

• avec une vraie culture automatisation / cloud-native.

Important

• expérience Terraform / Infrastructure as Code ;

• expérience CI/CD ;

• expérience Kubernetes ;

• bonne compréhension des architectures cloud ;

• culture GitOps / automatisation.

• expérience MLflow / MLOps ;

Très apprécié

• expérience Azure ;

• culture DevSecOps ;

• expérience Platform Engineering / DevEx ;

• expérience observabilité ;

• bonne culture Python ;

• Connaissances en géomatique.

Nous ne recherchons pas un CV parfait

Nous savons que les meilleurs profils ne cochent pas toujours toutes les cases.

Si vous :

• apprenez vite ;

• aimez comprendre profondément les systèmes ;

• aimez structurer des problématiques complexes ;

• avez une vraie culture engineering ;

• êtes curieux, pragmatique et autonome ;

• et pensez pouvoir rapidement monter en puissance,

alors nous serons heureux d’échanger avec vous, même si vous ne maîtrisez pas encore l’ensemble des technologies citées.

Nous attachons autant d’importance :

• à la capacité de compréhension ;

• à la curiosité technique ;

• à l’état d’esprit ;

• et à la capacité d’apprentissage ;
  qu’à la simple liste des outils déjà utilisés.

Ce que vous trouverez chez nous

• une équipe technique avec une forte culture engineering ;

• des problématiques modernes et concrètes ;

• une stack cloud-native, GitOps et DevSecOps ;

• une forte autonomie technique ;

• peu de lourdeur organisationnelle ;

• un environnement orienté amélioration continue ;

• des sujets mêlant plateforme, cloud, CI/CD, sécurité et IA ;

• un impact réel sur l’architecture et les pratiques engineering ;

• une culture technique pragmatique, exigeante et collaborative ;

• des projets stratégiques dans un contexte de forte croissance.

Conditions

• CDI

• Poste basé à Paris

• Télétravail hybride possible

• Rémunération selon profil et expérience

• Plan de formation et montée en compétences

• Les avantages sociaux habituels, boostés par AI6 :

  • Tickets restaurant

  • Mutuelle

• Des locaux modernes et climatisés dans un immeuble du centre de Paris.

Perspectives d’évolution

Le poste peut évoluer vers des fonctions de :

• Lead Platform Engineer ;

• Responsable DevOps / Platform ;

• Architecte Cloud / Infrastructure ;

• Responsable SRE ;

• Responsable Industrialisation ;

• Responsable plateforme IA / MLOps.

Intéressé(e) ?

Même si vous ne pensez pas correspondre parfaitement au poste, mais que vous vous reconnaissez dans l’état d’esprit et les problématiques décrites, nous vous encourageons à postuler.

Nous recherchons avant tout des personnes capables de comprendre, structurer, améliorer et faire progresser collectivement les systèmes et les équipes.

Premier contact rapide par téléphone, suivi en général d'un entretien de 30 à 45mn avec un ou deux responsables de pôles ou le DG a une date et heure convenues.

Si ce premier contact est positif, entretien en présentiel dans le locaux d'AI6 avec plusieurs membres de l'équipe.