Analista de Gestão de Pessoas SR (Designer Instrucional)

Estamos em busca de um profissional com sólida experiência para liderar o desenvolvimento de soluções educacionais integradas ao negócio. Se você busca um ambiente que valoriza a inovação metodológica e a autonomia na gestão de projetos de educação corporativa, esta vaga é para você!

A sua missão será: desenhar, estruturar e gerenciar experiências de aprendizagem de alto impacto, traduzindo necessidades estratégicas de negócio em soluções educacionais eficientes, escaláveis e focadas na melhoria de performance dos colaboradores.

Responsabilidades e atribuições

Mapear necessidades de treinamento junto a gestores e parceiros de negócios para propor a melhor estratégia educacional.

Desenvolver projetos de aprendizagem ponta a ponta, englobando formatos digitais (EAD), presenciais, híbridos, microlearning e gamificação.

Estruturar roteiros e storyboards detalhados, transformando conteúdos técnicos fornecidos por especialistas (SMEs) em uma linguagem didática e fluida.

Garantir a experiência do usuário (UX) na jornada de aprendizagem, aplicando boas práticas de design visual e navegabilidade.

Gerenciar a sustentação e evolução de conteúdos dentro de plataformas LMS ou LXP corporativas.

Avaliar a eficácia das soluções implementadas, acompanhando indicadores de engajamento, retenção e aplicação prática do conhecimento.

Liderar projetos educacionais complexos, garantindo o cumprimento de prazos, escopo e a gestão de fornecedores de conteúdo.

Requisitos e qualificações

O que buscamos: Experiência consolidada como Designer Instrucional, com foco em cenários de educação corporativa.

Domínio de metodologias e modelos de DI (como ADDIE, SAM, Design Thinking e Taxonomia de Bloom).

Conhecimento prático em ferramentas de autoria (Articulate 360, Storyline, Rise ou similares).

Familiaridade com a gestão e configuração de plataformas LMS/LXP.

Experiência prévia em implantação ou gestão do sistema Qultura (Qulture.

Rocks).

Informações adicionais

O que você terá por aqui:🩺 Saúde e Bem-EstarAssistência Médica: Cobertura ambulatorial, hospitalar e obstetrícia para você e seus dependentes legais.

Assistência Odontológica: Planos com subsídio da empresa que atendem desde procedimentos básicos até ortodontia e próteses.

Convênio Farmácia: Facilidade para compra de medicamentos em rede credenciada com desconto em folha e limite baseado no salário.

Wellhub (Gympass): Plataforma de bem-estar com acesso a academias e aplicativos de saúde, extensivo a até 3 dependentes.🍎 Alimentação e RefeiçãoCartão Refeição: Valor creditado por dia útil trabalhado para suas refeições diárias.

Cartão Alimentação: Crédito mensal gratuito para auxílio nas compras de mercado.💰 Proteção e FuturoPrevidência Privada: Plano instituído pela empresa para auxílio na formação de reserva financeira e renda futura.

Seguro de Vida: Cobertura para morte e invalidez, garantindo proteção financeira para você e sua família.

PPR (Programa de Participação de Resultados): Recompensa anual baseada no atingimento das metas coletivas da cooperativa.🚗 Mobilidade e TrajetoVale Transporte: Disponível para deslocamento entre residência e trabalho em regime presencial ou híbrido.

Estacionamento: Convênios com redes de estacionamento próximas às unidades da empresa.🎈 Qualidade de Vida e ParceriasDay Off: Um dia de folga concedido após o seu aniversário para você aproveitar como preferir.

Apoio à Família: Auxílio Creche ou Babá para colaboradoras com filhos de até 16 meses.

Clube de Vantagens: Parcerias e descontos em instituições de ensino, escolas de idiomas e opções de lazer.