Maquetador/a Web Junior | Part-Time

Maquetador/a Web Junior | Part-Time

📍 Remoto (híbrido opcional si te encuentras en Valencia)

En Farma Leaders Talentocontinúan creciendo y buscan incorporar un/a Maquetador/a Web Juniorque quiera dar sus primeros pasos en entornos reales de marketing digital, growth y producto

Desde HR Lean los acompañamos en la búsqueda de una persona con mentalidad curiosa, ganas de aprender rápido y sensibilidad por construir páginas claras, ordenadas y orientadas a conversión.

Si te interesa entender cómo pequeños cambios en estructura, copy o UX impactan directamente en resultados… este rol es para ti 🚀

Formar parte del equipo ayudando a crear, mejorar y optimizar páginas web y landing pages en Webflow, asegurando una buena experiencia de usuario y contribuyendo a los objetivos de negocio.

• Maquetar y desarrollar landing pages y páginas web en Webflow

• Implementar mejoras y nuevas secciones en sitios existentes

• Asegurar que las páginas funcionen correctamente en responsive, velocidad y usabilidad

• Colaborar con equipos de diseño, contenido y marketing para llevar ideas a páginas reales

• Cargar, editar y mantener contenidos dentro de Webflow

• Detectar pequeñas mejoras técnicas o de estructura que impacten en conversión

• Dar soporte básico en formularios, integraciones y funcionamiento del sitio

• Explorar herramientas (incluyendo IA) que ayuden a mejorar eficiencia y resultados

👉 Trabajarás de la mano con el equipo de Diseño Web y Growth, aprendiendo en un entorno práctico y dinámico.

• Perfil junior con base en maquetación o desarrollo web

• Familiaridad con Webflow (aunque sea a nivel inicial)

• Conocimientos básicos de HTML, CSS y nociones de JavaScript

• Interés por el mundo digital, CRO y optimización web

• Atención al detalle y criterio visual para construir páginas claras

• Capacidad de organización y autonomía en tareas simples

• Curiosidad, iniciativa y ganas reales de aprender

🌟 Sumas puntos si además...

• Has creado landing pages (aunque sean proyectos propios o formativos)

• Tienes nociones básicas de UX/UI

• Conoces herramientas de analítica o testing (aunque sea a nivel inicial)

• Has trabajado con formularios o integraciones simples

• Te interesa el marketing digital o la generación de leads

• Has explorado herramientas de IA aplicadas a contenido o automatización

• Part-time

• Ideal para combinar con estudios o seguir formándote

• Opción remota o híbrida en Valencia (Lanzadera)

• Experiencia real en proyectos con impacto en negocio

• Aprendizaje práctico en Webflow, CRO y performance digital

• Entorno donde podrás proponer, probar y aprender rápido

• Acompañamiento cercano del equipo de Growth y Desarrollo

• Contrato indefinido desde el primer día.

• Horario flexible y cultura basada en confianza, no en control.

• Trabajo remoto o híbrido (Valencia – Lanzadera).

• Onboarding presencial inicial para conocer al equipo y el proyecto.

• Beneficios sociales a elegir (seguro médico, gym, psicólogo, guardería, etc.).

• Formación continua, libros y cursos.

• Clases de idiomas.

• Team buildings dos veces al año + actividades de equipo periódicas.

• Comidas cubiertas cuando trabajes en presencial.

Nos encantará ver lo que has construido

📢 Comparte enlaces a proyectos, landings o páginas web que hayas creado (en Webflow u otras herramientas).

👉 Pueden ser proyectos personales, prácticas o trabajos reales. Lo importante es entender tu forma de trabajar.

Sobre nosotros

En HR LEAN nos especializamos en búsqueda de talento, desarrollo de recursos humanos y mejora continua, poniendo a las personas en el centro de la organización. Nuestro objetivo es facilitar que los candidatos encuentren la oportunidad laboral que buscan y que las empresas consigan el equipo que necesitan para alcanzar sus objetivos, asegurando una integración adecuada en la cultura y el equipo corporativo.

En HR LEAN, estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral inclusivo donde cada individuo sea valorado y respetado por sus talentos y habilidades. Creemos firmemente que la diversidad enriquece nuestras organizaciones y comunidades, y nos esforzamos por garantizar igualdad de oportunidades.

🌱 Asimismo, estamos comprometidos con el medioambiente, intentando reducir al máximo el uso del papel en nuestros procesos de selección.

Originally posted on Himalayas