Global Portfolio Manager (m/w/d)

Zum Unternehmen:

Unser Klient ist ein internationales, innovatives und dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen mit mehr als 1.300 Mitarbeitenden und moderner Markenführung. Für den weiteren Auf- und Ausbau des Depressions-Portfolios suchen wir für unseren Mandanten einen Manager mit fundiertem medizinischen Know-How.

Ihre Mission:

• Aufbau und Management des globalen Depressions-Portfolios über alle Produktkategorien hinweg einschließlich der Digitalen Therapeutika
• Globale strategische Führung für ausgewählte Prioritätsmarken
• Konsequente Übersetzung medizinischer Strategien in marktwirksame Maßnahmen

Ihre Aufgaben im Detail:

• Konzeption und globale Steuerung einer umfassenden Depressions‑Portfolio‑Strategie einschließlich Launch-, Wachstums- und Lifecycle-Strategien
• Transparente Build‑, Partner‑ und In‑Licensing‑Weichenstellungen
• Gewährleistung einer kommerziell präzisen, medizinisch glaubwürdigen und klar differenzierten Markenpositionierung
• Gestaltung realistischer Center-of-Care- und Access-Modelle
• Integration verschreibungspflichtiger DTx und digitaler Services in das Portfolio
• Bestimmung mehrwertstiftender Rx‑DTx‑Kombinationen und Evaluation von NEM/OTC‑Produkten als potenzielle Lifecycle‑ oder Access-Erweiterungen
• In- und externes Partner- und Alliance-Management

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. BWL oder Naturwissenschaften) oder eine alternative Qualifikation im Gesundheitswesen
• Mehrjährige Erfahrung im Pharma-Marketing/Portfolio-Management und/oder im Bereich Medical Affairs
• Erfahrung mit komplexen Depressions-Assets, idealerweise inkl. TRD und innovativen ZNS-Assets
• Kommerzielle Fokussierung, medizinische Autorität und ausgeprägte Souveränität in ambiguen, trade‑off‑intensiven Kontexten
• Bereichsübergreifende Arbeitsweise und professionelles Auftreten
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Was bietet Ihnen unser Mandant:

• Flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Sozialleistungen
• Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten
• Einzigartige Unternehmenskultur
• Arbeitsplatzsicherheit und individuelle (Weiter-)Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden, international agierenden Unternehmens

Kontakt:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:

• Tabellarischer Lebenslauf
• Arbeits- und Schulzeugnisse
• Bescheinigungen über Seminare, Schulungen sowie Aus- und Weiterbildungen

Wir garantieren Ihnen selbstverständlich eine vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen.

Unser Projektteam erreichen Sie wie folgt:

Lea Weichel

Vice Head of Project Management

Dr. Newzella Consulting

Amtshofweg 10

D-48317 Drensteinfurt

+49 (0) 25 08 / 99 42-123

[email protected]