Manager Marketing & Product in Agriculture (m/w/d)

Das erwartet Sie

• Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie im Einklang mit Marktanforderungen und Unternehmenszielen
• Steuerung des Produktportfolios über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg
• Identifikation von Marktchancen durch Analysen von Kundenbedürfnissen, Wettbewerbern und Markttrends
• Übersetzung von Markt- und Kundenkenntnissen in Produktanforderungen und Business Cases
• Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Entwicklung und Optimierung von Produkten mit hoher Marktpassung
• Unterstützung von Go-to-Market-Aktivitäten, einschließlich Preisgestaltung, Positionierung und Produkteinführungen
• Vertretung der Kundenperspektive in funktionsübergreifenden Entscheidungsprozessen
• Überwachung der Produktperformance und Initiierung kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen
• Leitung produktbezogener Projekte sowie Sicherstellung der Einhaltung relevanter regulatorischer Anforderungen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Marketing, Vertrieb, Betriebswirtschaft, Agrarwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer kommerziellen Funktion innerhalb der Agrarbranche
• Fundierter kaufmännischer Hintergrund sowie praktische Erfahrung mit Agrarprodukten
• Nachweisliche Erfahrung im Aufbau, in der Weiterentwicklung und im Management erfolgreicher Markenportfolios
• Gutes technisches Verständnis in Verbindung mit einer ausgeprägten Markt- und Kundenorientierung
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Flexibilität sowie Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen
• Gültiger Führerschein

Das bieten wir Ihnen

• Attraktives Gehalt: Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket entsprechend den Branchenstandards
• Altersvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Berufliche Weiterentwicklung: Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung durch Schulungen, Trainings und (Sprach-) Kurse
• Work-Life-Balance: Optionen für flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um die Work-Life-Balance zu unterstützen
• Intensiver Onboardingprozess inklusive „Welcome Day”
• Moderne und globale Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, Förderung von innovativen Ideen und respektvolle Zusammenarbeit in interkulturellen Teams
• Vergünstigungen und Rabatte: Zugang zu verschiedenen Mitarbeiterrabatten und Sonderangeboten sowie Möglichkeit zum Job Bike Leasing
• Gesundheit: Zugang zur Beratungsseite „meinEAP“ (persönliches Unterstützungsprogramm für die Bereiche Familie, Gesundheit, Arbeit und Beruf)
• Komfort im Arbeitsalltag: Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort sowie regelmäßig wechselnde Foodtrucks mit frischen, abwechslungsreichen Frühstücks-/Mittagsspezialitäten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unser RKW-Bewerbungsportal mit Angabe Ihrer aktuellen Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.

Haben Sie Fragen? Schreiben Sie uns eine E-Mail an [email protected] - wir freuen uns auf Ihre Nachricht!