Account manager

Rejoignez l’équipe commerciale d’Ecolab en tant que Responsable de Comptes (Account Manager) sur le marché des Life Sciences.

Ecolab Life Sciences se concentre sur le développement et la commercialisation de solutions de nettoyage et de désinfection à destination de fabricants internationaux des secteurs pharmaceutique, cosmétique, hygiène, santé et beauté.

Ecolab Life Sciences propose des solutions différenciantes, combinées à une large gamme de services techniques et de validation. Vous serez l’ambassadeur·rice d’Ecolab auprès de vos clients, en formulant des recommandations sur des processus et programmes avancés de nettoyage et de désinfection, afin de garantir des environnements plus propres, plus sûrs et plus sains.

Ce poste est un CDD pour un remplacement de congé maternité.

Vos Missions

• Développer l’acquisition de nouveaux clients dans le secteur pharmaceutique
• Gérer un volume significatif d’opportunités commerciales et des pipelines de comptes stratégiques
• Définir et déployer des plans de vente stratégiques en ciblant les opportunités prioritaires
• Traiter les leads entrants et convertir de nouveaux comptes grâce à votre expertise commerciale
• Vous appuyer sur votre connaissance du secteur pour établir une relation de confiance avec les clients existants et prospects
• Fournir des prévisions de ventes fiables et régulières afin d’appuyer les décisions stratégiques du management et assurer une gestion optimale du portefeuille et du territoire
• Collaborer étroitement avec les équipes internes pour remporter de nouveaux contrats
• Identifier des opportunités commerciales face à la concurrence et favoriser les ventes cross-divisionnelles

Le Profil Recherché

• Expérience réussie en vente technique ou en vente terrain avec une approche commerciale consultative
• Une expérience préalable en environnement industriel pharmaceutique est un plus
• Mobilité et disponibilité pour des déplacements sur la zone géographique attribuée

Chez Ecolab

Nous plaçons les talents au cœur de notre stratégie en constituant une équipe compétente et diversifiée, capable d’exceller sur près de trois millions de sites clients. Forts d’un siècle d’innovation, nos 48 000 collaborateurs fournissent des solutions scientifiques complètes, des analyses basées sur les données et un service de classe mondiale pour améliorer la sécurité alimentaire, maintenir des environnements propres et sûrs, optimiser l’utilisation de l’eau et de l’énergie, et accroître l’efficacité opérationnelle et la durabilité dans les secteurs de l’alimentation, de la santé, des sciences de la vie, de l’hôtellerie et de l’industrie, dans plus de 170 pays.

Nos solutions contribuent non seulement à améliorer l’efficacité opérationnelle, mais aussi à promouvoir la durabilité et la santé publique, générant ainsi un impact positif à l’échelle mondiale. Nous nous engageons à éliminer les complexités inutiles et à adopter une approche curieuse et ouverte, en recherchant constamment de nouvelles perspectives et des solutions innovantes pour rester à la pointe dans un monde en constante évolution.

L’engagement d’Ecolab en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion (DE&I) reflète notre valeur fondamentale de collaboration, en intégrant des points de vue variés pour nous remettre en question, atteindre nos objectifs et agir avec intégrité.

Postulez dès aujourd’hui et rejoignez l’une des entreprises les plus éthiques, forte de plus de cent ans d’histoire.

Rejoignez Ecolab et contribuez à protéger ce qui est essentiel.

Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.