People Partner - Liven

Привіт! Ми — Liven . Будуємо глобальну екосистему продуктів для саморегуляції, які допомагають людям вимкнути емоційний автопілот та побудувати кращі відносини з собою. Всередині нашої екосистеми: — Self-discovery companion — додаток, який вже обрали понад 2,5 мільйона користувачів. Це простір для дослідження себе через AI-коучинг, трекери настрою, звукові практики та bite-sized навчання; — Online Coaching — сесії з сертифікованими експертами для розв’язання складних ситуацій; — Supplements — для фізичного відновлення та підтримки організму; — Ми в постійній експедиції та маємо амбітні плани на розширення екосистеми. Liven — це компанія для допитливих. Нами рухає curiosity — внутрішня потреба ставити питання, копати глибше та не зупинятися перед незрозумілими задачами. У нас горять очі від ідеї створювати продукти і рішення, що реально допомагають. Уся наша допитливість і культура експериментів існують для того, щоб знайти кращі способи підтримати та направити людей на їхньому шляху самопізнання. Зараз ми в пошуку People Partner в Liven . У ролі People Partner в Liven ти будеш розвивати нашу культуру, підтримувати зростання команди та впливати на створення продукту, що змінює життя користувачів. Які виклики тебе чекають : — Тісна робота та коучинг лідерів команд: допомога в розвитку менеджерських навичок, підтримка у складних HR-ситуаціях, розвиток культури Radical Candor; — Формування системи розвитку, утримання й планування наступності (succession planning); — Участь в оптимізації та покращенні організаційної структури компанії, щоб підтримувати масштабування та підвищувати ефективність взаємодії команд; — Підтримка та масштабування усіх employee lifecycle процесів відповідно до зростання Product & Engineering напрямів (онбординг, performance review, career development тощо); — Зміцнення корпоративної культури та мікроклімату в команді при швидкому рості; — Підтримка ініціатив, пов’язаних з well-being та ментальним здоров’ям, у співпраці з зовнішнім провайдером; — Використання people-даних (HR analytics) для аргументованих рішень і рекомендацій для бізнесу. Що для нас важливо: — 3+ років досвіду на позиції People/Talent Partner, HR Specialist (бажано — робота з продуктовими та/або технічними командами); — Добре розумієшся на employee lifecycle процесах і маєш практичний досвід їх масштабування; — Маєш досвід роботи з різними HRMS (HiBob, People Force та інші); — Володієш сильними комунікаційними навичками: можеш домовлятися, доносити думку, будувати win-win рішення, працювати з фідбеком як інструментом, управляти комунікаціями на рівні команд і робочих груп; — Орієнтуєшся на результат: вмієш ставити пріоритети, контролювати прогрес, шукати ресурси, задавати правильні запитання («яку проблему ми вирішуємо?»), дотримуватися дедлайнів; — Англійська на рівні Intermediate/Upper-Intermediate; — Маєш проактивний та ініціативний підхід: береш відповідальність на себе, пропонуєш нові ідеї, експериментуєш заради швидшого та якіснішого результату. Однозначно буде плюсом: — Вміння та досвід у проведенні фасилітаційних командних сесій (наприклад, для продуктових і технічних лідерів); — Досвід організації командних івентів, які зміцнюють культуру й залученість; — Знання або інтерес до people analytics (збір і інтерпретація HR-метрик); — Досвід підтримки програм well-being/ментального здоров’я; — Почуття гумору 😊 Що підсилить твоє зростання в Liven: — Культура допитливості: місце досвідників із палаючими очима, які не зупиняються перед незрозумілим і досягають крутих результатів навіть там, де нема готових інструкцій; — Зростання через імпакт: твій розвиток у компанії напряму залежить від цінності, яку ти приносиш у продукт та бізнес; — Глобальний вплив: будуй продукт, який щодня підтримує ментальний стан мільйонів користувачів по всьому світу; — Довіра та ownership: свобода дій, що йде поруч із високою відповідальністю за результат; — Експертне ком’юніті: доступ до професійних клубів, профільних тренінгів, бази знань та бібліотеки для твого безперервного навчання; — Простір для фокуса: автономні офіси у Києві та Варшаві зі сніданками, обідами, лаундж-зонами, доріжками для ходіння та масажними кріслами; — Спортивне комʼюніті: біговий клуб, йога, бокс, скелелазіння та функціональні тренування для підтримки твого ресурсу; — Медичне страхування та стабільний соцпакет; — Well-being program: турбуємося про ментальний стан як користувачів, так і нашої команди; — Підтримка під час війни: забезпечуємо умови для стабільної роботи та разом долучаємося до відновлення України. Досі на Day 1: в постійній експедиції Ми досягли масштабів, якими пишаємося, але всередині зберігаємо азарт першого робочого дня — продовжуємо ставити питання, тестувати гіпотези та адаптуватися до нових контекстів. Якщо тебе також драйвлять нові виклики і хочеш підсилювати команду власним баченням — чекаємо на твій відгук. Працевлаштуй свою допитливість в Liven!