Mid-Market Account Executive DACH (m/w/d)
Indexed description
Gemeinsam mit dem Sales Development Representative (SDR) Team baust du täglich dein Kundennetzwerk aus und übertriffst deine Ziele. Du verstehst die Herausforderungen und Bedürfnisse deiner Kunden und weißt, wie du unser Cybersecurity-Angebot positionierst und eine Lösung präsentierst, auf die deine Kunden nicht verzichten können!
Teamwork ist entscheidend – du arbeitest eng mit internen Teams wie Pre-Sales, Customer Success und Partner Managern zusammen, um ein reibungsloses und wirkungsvolles Kundenerlebnis zu gewährleisten. Deine Fähigkeit, Abschlüsse zu erzielen und neue Geschäftsfelder voranzutreiben, ist entscheidend für deinen Erfolg und dein Wachstum in dieser Rolle.
So trägst du zum Erfolg bei:
- Akquise neuer Geschäftsmöglichkeiten im Mid-Market-Segment.
- Eigenverantwortliches Management des gesamten Sales-Zyklus – von der ersten
deine Vertriebsziele zu erreichen.
- Enge Zusammenarbeit mit SDRs zur Identifikation und Qualifizierung von Leads und zur
- Steuerung, Verhandlung und Abschluss von Cross- und Upselling-Möglichkeiten in
- Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Entscheidungsträgern potenzieller
präsentieren.
- Durchführung von Online-Demos, Vor-Ort-Terminen und Events zur Präsentation
Was dich auszeichnet:
- 2–4 Jahre Erfahrung in einer Closing-Rolle im SaaS-Vertrieb, idealerweise mit Fokus
- Verantwortungsbewusstsein und Ownership – du übernimmst die Initiative, behältst
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-
- Proaktivität und Eigeninitiative mit der Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
- Anpassungsfähig und in der Lage, Prioritäten in einem dynamischen Start-up-Umfeld
- Offen für Feedback und Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen und dich
- Bereitschaft zur Arbeit im hybriden Modell – mit Anwesenheitstagen im Büro
- Erfahrung mit CRM-Tools (z. B. Salesforce, HubSpot), Prospecting-Software und
- Fließende Deutsch und Englisch- Kenntnisse werden vorausgesetzt.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 33 Tage Urlaub
- Well-being und finanzielle Unterstützung: Zugang zur Open-Up App, Mitarbeiterrabatte
- Verbindung & Gemeinschaft: Virtuelle Events, gemeinsame Teamaktivitäten und Möglichkeiten für lokale Treffen
- Und vieles mehr: Technische Ausstattung, Empfehlungsprämien, hundefreundliches Büro
- Die oben genannten Vergünstigungen gelten für Vollzeitmitarbeiter und können je nach Standort leicht variieren. Dies ist nur eine Auswahl – mehr erfahren Sie im Verlauf des Bewerbungsprozesses.
Als eines der am schnellsten wachsenden Security-Awareness-Scale-ups weltweit nutzen wir verhaltenswissenschaftliche Erkenntnisse und datengesteuertes Lernen, um Menschen effektiv gegen Cyber-Bedrohungen zu stärken. Unser Human Risk Management-Ansatz unterstützt Unternehmen dabei, ihre Mitarbeiter*innen zum wirkungsvollsten Schutzschild gegen Sicherheitsrisiken zu entwickeln.
Mit der Unterstützung führender VCs wie Highland Europe und Global Founders Capital expandieren wir weltweit in rasantem Tempo. Wir suchen Teamplayer, die sinnvolle Veränderungen im Bereich Cybersicherheit vorantreiben, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.
Wenn du in einem lebendigen, zielorientierten Umfeld aufblühst, das Innovation, Vielfalt und Zusammenarbeit großschreibt – dann bist du bei uns genau richtig!
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