Líder técnico de desarrollo de software

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Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Líder técnico de desarrollo de software

Estamos en la búsqueda de un Líder de Desarrollo de Software, con un perfil técnico y operativo, que combine liderazgo de equipos con participación activa en el desarrollo de soluciones a la medida.

El rol requiere una persona con alta disposición para liderar, diseñar y ejecutar, involucrándose directamente en todo el ciclo de vida del desarrollo, desde el levantamiento de requerimientos hasta la entrega y soporte de las soluciones.

Funciones:

Liderar y ejecutar el ciclo completo de desarrollo de software a la medida.

Diseñar arquitecturas de software alineadas a las necesidades del negocio, garantizando escalabilidad, eficiencia y seguridad.

Coordinar equipos técnicos y participar activamente en el desarrollo y revisión de código.

Definir tecnologías, frameworks, metodologías y buenas prácticas de desarrollo.

Asegurar la correcta implementación técnica, pruebas y despliegues.

Acompañar proyectos tecnológicos desde la definición hasta la puesta en producción.

Documentar soluciones y promover la mejora continua del equipo.

Experiencia:

Mínima de 4 años en desarrollo de software, con al menos 2 años liderando equipos técnicos.

Dominio de Terraform, Java, Spring Boot, BD MySQL, AWS y BIAN

Experiencia en diseño de arquitecturas (monolíticas, microservicios, APIs).

Conocimiento en metodologías ágiles y herramientas como Git, Jira, CI/CD, Docker.

✨ Condiciones ✨

📄 Contrato indefinido.

🕜 Horario lunes a viernes

💻 Trabajo hibrido en Bogota (3 dias en oficina)

💰 Salario a convenir según tu experiencia..

• 💯 Beneficios como: Medicina prepagada, Seguro Excequial, convenios de nomina, plan de referidos, cursos en platzi y Udemy licencias remuneradas, convenio de lentes, entre otros.