Fullstack DevSecOps Engineer (m/w/d)

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Techno­logien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Ent­wicklung.

Aufgaben

• Entwicklung und Wartung von Webanwendungen mit Angular (TypeScript) und C# oder gleichwertigen/gleichartigen Technologien wie React.
• Design und Implementierung von RESTful APIs, sowie die Migration von Windows-Clients zu Web-Clients.
• Implementierung und Automatisierung von nicht-funktionalen Tests, einschließlich Performance- und Lasttests.
• Unterstützung bei der Umsetzung der Cloud-Strategie „Public Cloud First“ mit Fokus auf Azure.
• Selbständiges Arbeiten im organisatorischen Kontext, einschließlich Fehlerbehandlung, Klärung von regulatorischen Inhalten und Mitarbeit an Dokumentationen.

Profil / Anforderungen

• Fundierte Erfahrung als Full Stack Entwickler mit Angular und C# oder gleichwertigen/gleichartigen Technologien wie React.
• Kenntnisse in ASP.NET und Erfahrung im RESTful API Design sowie Grundkenntnisse in SQL.
• Erfahrung in automatisierten Testverfahren und Testmanagement.
• Idealerweise Erfahrung mit Cloud-Technologien, vorzugsweise Azure.
• Beherrschung sicherheitsrelevanter Aspekte in der Web-Entwicklung, mit der Fähigkeit Anwendungen nach dem aktuellen Stand der Technik sicher zu konzipieren und zu entwickeln
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. Level C1).

Benefits

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.