Full-Stack Engineer Senior/Lead

Perfil técnico y experiencia

Buscamos un/a profesional con +7 años de experiencia como desarrollador Full Stack o Backend con fuerte frontend. Debe demostrar experiencia sólida en PHP en entornos de producción y manejo avanzado de Angular (arquitectura, estado, rendimiento). Se valorará dominio de APIs REST, bases de datos y patrones de diseño, así como capacidad para trabajar de forma autónoma con mentalidad de producto. Se valora experiencia liderando o mentorizando desarrolladores y background en productos SaaS o startups. También se aprecia experiencia en mejora de código legado y escalado de sistemas existentes, así como enfoque en calidad, seguridad y buenas prácticas de desarrollo.

Projects

Formarás parte de un equipo técnico senior, responsable de un producto web en producción utilizado por clientes reales. El equipo trabaja de forma cercana con negocio y producto, priorizando impacto, calidad y soluciones pragmáticas por encima de procesos pesados.

El proyecto consiste en una plataforma web en crecimiento, con foco en estabilidad, escalabilidad y evolución continua del producto. El stack principal es Angular en frontend y PHP en backend, y el reto está tanto en construir nuevas funcionalidades como en mejorar y modernizar partes del sistema existente.

Este rol tiene un alto peso técnico y de responsabilidad: participarás en decisiones de arquitectura, definición de buenas prácticas y mejora continua del código. Buscamos a alguien que quiera tener influencia real en el producto y en cómo se construye, trabajando de forma autónoma pero colaborativa, con comunicación directa y sin capas innecesarias.

Funciones y responsabilidades

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web complejas utilizando Angular en el frontend y PHP en el backend.
• Definir y evolucionar la arquitectura backend (APIs, lógica de negocio, bases de datos) para soportar crecimiento y cambios en el producto.
• Construir interfaces frontend escalables, performantes y bien estructuradas en Angular, priorizando la experiencia de usuario y la mantenibilidad.
• Tomar decisiones técnicas, promover buenas prácticas (testing, calidad, seguridad) y establecer estándares de codificación.
• Revisar código y contribuir a elevar el nivel técnico del equipo, con enfoque en mentoría y transferencia de conocimiento.
• Colaborar estrechamente con equipos de producto y negocio para alinear requerimientos, priorización y entregas.

Beneficios y condiciones

Compensación y Beneficios: Ofrecemos un paquete competitivo de compensación, ajustado a la experiencia y habilidades del candidato. Además, nuestro enfoque en el bienestar y desarrollo profesional incluye:

• Oportunidades de crecimiento y ascenso dentro de una startup en expansión.
• Flexibilidad en el horario de trabajo, adaptándonos a las necesidades personales y profesionales de nuestro equipo.
• Modalidad de trabajo 100% remota, permitiendo la colaboración desde cualquier parte del mundo.
• Subida de salario anual.

Competencias y experiencia deseable

Se valora liderazgo técnico, habilidad para tomar decisiones de diseño a nivel de sistema y capacidad de priorizar en un entorno dinámico. Competencias de comunicación efectiva, trabajo en equipo, orientación a resultados y capacidad de explicar decisiones técnicas a stakeholders no técnicos. Experiencia en entornos regulatorios o de datos sensibles en salud será un plus.